集团公司党支部书记年度工作总结

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按照党委要求,现将全年主要工作总结如下。
一、职责履行情况
202X 年,按照“围绕经营,以人为本,团结鼓劲,求真务实,改进方法”
的工作思路,紧扣公司“提升能力、创新改革、转型升级、精细管理”的工作
基调,团结公司管理团队,带动全体员工打基础、抓重点、求突破,着力在提
升党建水平、推进管理改革、强化队伍建设、确保安全稳定等方面,力求新突
破和新成效。全年公司总体形势平稳,经营绩效向上向好,员工精神面貌进一
步改善,全年工作任务较好完成,实现了年度既定指标。
二、主要工作开展情况
全年工作主要紧扣“稳定”“创效”“务实”“同心”四个关键词展开。
(一)坚持“稳”字为基抓安全。202X 年是政治、大事和改革之年。学习
xx,各级包括公司持续推进管理变革和规范提升。工作任务繁重、现实考验大、
改革瓶颈多,政治要求高,员工诉求多,安全稳定是重中之重。尤其公司面临
严峻经营形势和安全形势严峻考验。以开展形势教育来促稳定。在抓安全稳定
上,坚信主动出击占领主动。策划多种形式的思想教育活动。通过员工大会、
开展党课教育、企业微信、专题宣传、撰写形势教育文章,年度重点任务详解
等多种形式,快速及时宣传有关文件和会议精神,带动员工把精力和心思放到
工作中去,确保了生产空档期的安全平稳,充分利用档期进行了基础管理改进。
以狠抓作风建设来营造好的环境氛围。抓稳定领导作用是关键,抓日常抓苗头
是前提。我注重加强对部门以上领导和关键岗位人员严管,结合年度重点工作,
签《责任书》《承诺书》,一级抓一级、一级做给一级看。多渠道多形式开展
教育,围绕生产、采购、招标比价等关键环节进行监督检查。带头当榜样,以
较好作风形来营造好的氛围。
(二)坚持“创”字领抓管理。
这几年公司管理有提升,工作作风实、行力高、推诿扯皮象仍
顽疾。我始终把加强基础管理作为工作重心之一。以实基础管理抓改革。
根据转型要,化部分业务流程,强化划管理职能。建立更趋
善的人力资源机制编制岗位说明书,确岗位职责开展员工队伍情况分
关键岗位能人。围绕建“全员关注企业经营绩效”的任务单元
式,推进薪酬绩效化。以严抓督查督办提能力。对关键行动划、
年度和度工作划,公司各会议和重点工作任务,坚持实半月
”,有效促任务推进开展管理标准审计,规范管理体系落地;管理
开展“头看”,查问题抓改抓实。以提高务水平促生产。坚持
合保”的宗旨,通过提升采购人员能力、开一级供应商、完善供应商
管理度,淘汰不格供应商措施,提高物料供应能力施投资
划,提高生产及设能力开展物资季盘库汇报机制暴露成本浪费
题,及时实,有效降低采购成本。
)坚持“实”字为本抓党建。紧紧围绕“公司转型取得质性突破”
这条线开展政治工作,不折腾不搞花架子。以强化工作行抓实。严
组织落实年度政治工作实施意见部年度工作划,X项具体任务
工作划,促工作按时完成结合实际修订《党建工作实
策划开展十九大精神学习教育,形势教育宣和学党章党规、学系列讲
。工作有划、有检查、有促、有考。以创新党建促形提升。充分
党员先锋模范作用和战斗堡垒作用,坚持党建生产结合,续开展“
”“党员范岗”、党员“创新工”等活动。创新实“党员政治生日”
。开展“决战八、打赢攻”“重点工竞赛活动,
形成了好氛围,保了任务的成。全体党员的认可度进一步提升,本
被厂党委优秀党务工作
(四)坚持“心”字在心抓和公司研究提出企业文化不仅出来,
行好、深入到我的心中。以强化同和归属推进公司文化深入人心。
强化“责任”入手叫响企业文化。关心、关注员工利诉求,组织析研
讨;组织钓鱼篮球羽毛球足球等文体活动及时慰问职工及困难
工、新进司员工,帮助他们际问题和困难。关心年员工工作、生活和
婚恋问题,主开展主题团日、学雷锋系列活动。以树立和宣扬先型推
进团队建设稳向上。在抓体的基础上,注重树典型、推进,着重抓管理
能人队伍建设。开了“奋斗者为本”宣传,营造能干者的氛
围。

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摘要:

按照党委要求,现将全年主要工作总结如下。一、职责履行情况202X年,按照“围绕经营,以人为本,团结鼓劲,求真务实,改进方法”的工作思路,紧扣公司“提升能力、创新改革、转型升级、精细管理”的工作基调,团结公司管理团队,带动全体员工打基础、抓重点、求突破,着力在提升党建水平、推进管理改革、强化队伍建设、确保安全稳定等方面,力求新突破和新成效。全年公司总体形势平稳,经营绩效向上向好,员工精神面貌进一步改善,全年工作任务较好完成,实现了年度既定指标。二、主要工作开展情况全年工作主要紧扣“稳定”“创效”“务实”“同心”四个关键词展开。(一)坚持“稳”字为基抓安全。202X年是政治、大事和改革之年。学习x...

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