国有企业2023年上半年意识形态工作总结(集团公司,汇报报告)

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国企 2023 年上半年意识形态工作总结范文
2023 年,x单位党委认真贯彻落实意识形态工作责任制,
牢牢掌握意识形态工作主动权,以更扎实、更具体、更有效的
举措推进意识形态工作责任落实。半年来,各项工作稳妥推进,
员工队伍踔厉奋发、干事创业的热情高涨。现将有关工作汇报
如下:
一、上半年工作完成情况
(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以
党的创新理论凝心铸魂。x党委始终坚持以习近平新时代中国
特色社会主义思想指导实践、推动工作,以党的创新理论唱响
主旋律,弘扬正能量。结合主题教育的开展,x党校编制了学
习教材 x份、课件 x个,开展专题读书班、培训班、研讨班 x
次,党委理论学习中心组学习 x次,党支部集中学习研讨 x次,
举办青马班 x期。5x日,在《x报》上发表了中心组署名文
章《在中国式现代化的宏伟蓝图中实现 x目标》;在 x(上
级)党组织“七一”表彰大会上,共有 x篇发展型党课、x篇业务
型党课获奖。截至 6月底,上述学习活动共形成推动发展的意
见建议 x条,其中涉及管理提升 x条、组织建设 x条、服务民
x条等,员工群众的干事创业激情在发现问题、解决问题的
过程中不断被激发,共谋发展的思想逐渐复苏,生产经营业绩
逐渐向好。
(二)以党的二十大精神为引领,全面提高意识形态工作
主动性。党的二十大召开以来,公司党委中心组多次开展针对
党的二十大精神的专题学习,今年 3月份以“建设具有强大凝聚
力和引领力的社会主义意识形态”为主题开展了学习研讨,对优
化落实意识形态工作责任制、用党的创新理论武装思想、加强
主流舆论引导等进行了研究分,结合防控对员工思
成的动和当前的复发展形,提x条落实意见。
主题教育5月份专开展了以习近平总书意识
形态工作重要论述为主要内容的学习活动,根据学习过程反馈
和主题教育研中发现的问题,公司党的建设领导先后两
次召开专题会议,提了针对《x公司意识形态工作责任制实
》的修订意见,目前已形成了修订版初稿;研究建
x公司网络意识形态管》,正在基层征求意见;以上
两类度计划于三季度
)不断提升政治站位,全意识形态工作格局x
党委将意识形态工作考核与全面从严治考核系统筹起来,
将党委书一责任归并起来,意识形态工作
重要。今年以来,党委会研究意识形态事项 x个,党政联
报意识形态工作 x件,党委管总、党委委员分头负责、
党委宣传牵头协调能部同参与的意识形态工作格局
逐渐清晰齐抓共管的生动经形成。为有效推进意识形
态工作深入人心、深入职责,好思想落实、政策落实、工作
落实、组织落实、制落实,x党委意识形态教育引导和制
度约束两方时用力,上半年共报各类案x,组
织专题讨论 x次,发现别风险点 x个;时,将意识形态
考评作为选拔任用干部的重要依据,推了党员领导干部
行为约束“十个不”,以及员工“十不十不”等工作范,
画册喜闻乐见的形式进行贯。
)全面加强宣传阵地管理,把谁主管谁负责的要求
x党委牢牢把住类宣传阵地,对级组织的部报
报、网站微信公众视频号抖音号快手号,以
LED 、报刊栏、展、展面等进行集中一管理,
对各类宣传形式和内容进行审查,组织开展评星定级和
标专项行动,随机抽查信息并重点对关注度不高的
史信息进行“回头看”,共发现不准确言x删除文章 x篇、
照片 x。在内容布方面,建了“两审三查四校”制,坚
传统媒体和新一标。在宣传方面,建
“一把手全责制”,稿量,强化稿量,一去稿
件多奖多的陋规把功夫下在内容和实效上。直线责任,
把谁主管谁负责的责任制落实在意识形态工作的一项任务、
一次宣传上,规定宣传稿件责任署名制,实现了
监察覆盖确保信息内容布零差错
)全力强化网络监管,避免出现不利于企业发展的舆
情事件。进一加大网评员队伍的建设,实时监控网络媒体上
现的与本系统本单位关的面新好舆情引导和
正能量论。在成都春熙路事件x党委一时
摘要:

国企2023年上半年意识形态工作总结范文2023年,x单位党委认真贯彻落实意识形态工作责任制,牢牢掌握意识形态工作主动权,以更扎实、更具体、更有效的举措推进意识形态工作责任落实。半年来,各项工作稳妥推进,员工队伍踔厉奋发、干事创业的热情高涨。现将有关工作汇报如下:一、上半年工作完成情况(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以党的创新理论凝心铸魂。x党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作,以党的创新理论唱响主旋律,弘扬正能量。结合主题教育的开展,x党校编制了学习教材x份、课件x个,开展专题读书班、培训班、研讨班x次,党委理论学习中心组学习x次,党支部集中学习研...

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