先进典型管理制度机制
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2024-01-14
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先进典型管理制度机制
为了适应新时期 XX 工作的需要，进一步弘扬 XX 精
神，形成崇尚先进、争当先进、学习先进的良好氛围，我局
把培养、树立和宣传、系统内的先进典型工作作为今后一个
时期内的重点工作来抓好落实。为此，制定我局先进典型管
理制度机制措施如下：
一、指导思想
以XXX 新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯
彻党的二十大精神，服务 XX 工作大局，培养、树立和宣传
先进典型，形成正确的思想与行为导向，充分发挥典型的示
范作用、激励作用、带动作用、辐射作用，着力营造全员学
先进、赶先进、争当先进的良好风气，为构建和谐 XX 提供
强大的精神动力和思想保证。
二、总体目标
总体目标是：力争在 5年内，我局各个层次都有先进典
型，各类人员和方方面面工作都有学习样板，激发广大干部
职工保持积极向上、争先创优的热情，在全系统形成崇尚先
进、争当先进的氛围，干部队伍综合素质进一步提高，XX
事业全面发展。
具体目标是：
多层次树立先进典型。按照实事求是、真实可信、群众
认可、示范引导、特点突出的原则，树立各个层次的先进典
型。既要立足长远，注意树立全面过硬的典型，又要立足岗
位，注重树立方方面面的单项典型；既要树立普通干部职工
的典型，又要树立领导干部的典型。力争在 5年内，我局各
个层次都有先进典型，各类人员和方方面面工作都有学习样
板。
争当先进氛围浓厚。通过树立和宣传先进典型，用先进
典型顾全大局的意识、先人后己的精神、甘于奉献的品格，
教育、影响和带动广大干部职工，形成正确的思想与行为导
向，大力营造崇尚先进、争当先进的浓厚氛围。
干部队伍综合素质提高。通过树立和宣传先进典型，把
干部职工的积极性、主动性、创造性引导和凝聚到推动 XX
工作科学发展上来，强化 XX 干部的法制意识、服务意识、
效率意识和责任意识，不断提高千部职工建设和谐 XX 的能
力，在本职工作岗位上争创一流业绩。
三、具体措施
(一)挖掘先进典型
1、掌握先进典型情况。要对各部门的先进群体典型和
标签： #制度机制
摘要：
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先进典型管理制度机制为了适应新时期XX工作的需要，进一步弘扬XX精神，形成崇尚先进、争当先进、学习先进的良好氛围，我局把培养、树立和宣传、系统内的先进典型工作作为今后一个时期内的重点工作来抓好落实。为此，制定我局先进典型管理制度机制措施如下：一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，服务XX工作大局，培养、树立和宣传先进典型，形成正确的思想与行为导向，充分发挥典型的示范作用、激励作用、带动作用、辐射作用，着力营造全员学先进、赶先进、争当先进的良好风气，为构建和谐XX提供强大的精神动力和思想保证。二、总体目标总体目标是：力争在5年内，我局各个层次都有先进典型，...
