某国企公司领导班子主体教育民主生活会对照检查（含上年度问题整改+720典型案例剖析）
VIP专免
2024-01-14
999+
21.05KB
24 页
海报
侵权投诉
某国企公司领导班子主题教育民主生活会
对照检查（含上年度问题整改+720
典型案例剖析）
根据集团《关于召开主题教育专题民主生活会的通
知》精神，XX 公司领导班子对照此次民主生活会主题，在
认真开展理论学习、深入谈心谈话的基础上，重点围绕对
照检查内容结合典型案例剖析，深入查摆问题、深刻剖析
根源，明确改进方向。现将 XX 公司领导班子对照检查情况
报告如下：
一、上年度民主生活会问题整改落实情况
针对 2022 年度民主生活会查摆出来的问题，XX 公司领
导班子注重在理论武装中磨炼思想品质、在组织生活中锤
炼党性修养、在工作实践中锻炼能力素质，问题全部得到
整改落实。
（一）加强思想政治建设，锤炼政治本领。班子成员
始终把党的政治建设摆在首位，坚持民主集中制，落实党
委会议事规则，严格请示报告制度，重大事项及时向集团
党委请示报告，自觉接受上级组织和广大党员干部职工监
督，严格落实党内各项制度。开展党组织书记抓基层党建
述职评议，建立党组织书记抓基层党建工作“三个清单”台账。
班子成员不断加强思想建设，理论学习常抓不懈。全年开
展党委理论中心组学习 9次、党委会“第一议题”学习 17 次
组织讲授党课 80 余场次、受众 800 余人次，配发政治理论
学习教育书籍 900 余册。加强“学习强国”平台运用，评选“先
进学习组织”5个、“学习标兵”20 名。深入学习宣传贯彻党的
贰拾 DA 精神，成立宣讲团和宣讲小分队，举办读书分享会，
开展专题培训。专题研究意识形态工作，定期分析研判意
识形态领域情况，防范负面事件发生。
（二）加强党的全面领导，把牢政治方向。班子成员
聚焦提升活力，不断加强组织建设。实施“党建+清单化”管
理模式，提高阵地建设标准，新建、提升了机关党建融合
空间及XX 党建活动室和红色长廊，进一步加强党支部标准
化规范化建设。组织红色基地参观学习，开展重温入党誓
词、主题党日活动、微党课比赛、评先评优等工作。坚持
以人为本，提升职工凝聚力。及时更新改造站队生活设施
分批建设职工之家，坚持开展“六必访”、送温暖等工作，积
极组织节庆、健身等文体活动。加强精神文明和企业文化
建设。开展各类精神文明创建活动40 余项；推出“K宝宝”系
列文创产品，积极诠释公司企业文化理念，展现 XX 行业特
色；在学习强国平台、多家省级及以上主流新闻媒体发稿
16 篇。
摘要：
展开>>
收起<<
某国企公司领导班子主题教育民主生活会对照检查（含上年度问题整改+720典型案例剖析） 根据集团《关于召开主题教育专题民主生活会的通知》精神，XX公司领导班子对照此次民主生活会主题，在认真开展理论学习、深入谈心谈话的基础上，重点围绕对照检查内容结合典型案例剖析，深入查摆问题、深刻剖析根源，明确改进方向。现将XX公司领导班子对照检查情况报告如下： 一、上年度民主生活会问题整改落实情况 针对2022年度民主生活会查摆出来的问题，XX公司领导班子注重在理论武装中磨炼思想品质、在组织生活中锤炼党性修养、在工作实践中锻炼能力素质，问题全部得到整改落实。 （一）加强思想政治建设，锤炼政治本领。班子成...
