某医保局副局长巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料
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2024-01-14
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侵权投诉
某医保局副局长巡察整改专题民主
生活会个人对照检查材料
2 月 28 日，县委巡察组向我单位反馈巡察问题 4 类
17 个方面 51 个具体问题，我主动认领 5 个问题，5 个问
题在 2
个月集中整改期内整改完成。现将这些问题剖析如下：
一、针对巡察反馈的“贯彻落实党的理论方针路线政策
和党中央决策部署不到位”方面履行核心职能不力的问题
存在问题：药品集中带量采购监管不力。2019 年以来
部 分医疗机构采购非中选药品、部分药品采购价格明显高
于平 均价格和违规增补药品挂网问题时有发生。如 xxx 县
人民医 院违规采购非中选药品兰索拉唑注射剂、妇幼保健
院高价采
购氯化钠 10%注射液。
原因剖析： 一是部分医疗机构认识不到位，没有认识到
集中带量采购常态化、制度化开展的重要性，在报量上仍显
得有一些随意，签约时大意，在加上临床使用有替代性方案，
执行时随意，影响了中选药品采购进度和使用。二是监管范
围大，监管存在滞后性。全县共有 23 家医疗机构，集采监管
人员较少，不能及时深入每一家医疗机构现场指导集采政策
落实情况，导致医疗机构违规行为出现。
整改措施： 一是加大检查督察力度。定期到县、乡医疗
机构对药品集中带量采购工作进行现场督导调研，通过听取
汇报、查看库房药品、耗材集采和非集采入库、采购记录等
途径，督促医疗机构优先采购集采品种，确保按时完成年度
采购任务量。二是加强采购平台数据统计分析、科学研判。
分析医疗机构存在的问题和困难，对医疗机构自身出现的采
购非中选药品、部分药品采购价格明显高于平均价格和违规
增补药品挂网等违规行为及时采取措施，确保集采政策顺利
开展。三是召开县、乡医疗机构药品集中带量采购座谈会，
带领医疗机构负责人集中学习集采政策，听取各医疗机构药
品集中带量采购总体执行情况、存在的问题和困难、以及意
见建议，掌握了解县、乡总体情况，为落实药品、耗材集中
带量政策时提供有效保障。
二、 存在的主要问题
1.抓班子核心引领作用不充分。身为党组的“第一责任
人”,对于落实主体责任，最关键的是要知其责、明其职、
尽其力， 自觉做到管好班子、带好队伍、做好示范。巡察发
现党组领导核心作用发挥不力、守正创新干劲不足的问题，
我作为党组书记负有首要责任。在加强党的思想建设上，对
于研读 XXX 新时代中国特色社会主义思想，往往要求自己
严，要求同志宽，集体动作多，分解动作少，计划比较周密，
落实相对弱化；党组班子手里拿着新思想，破解难题时却时常
束手无策。我就任局党组书记后，虽然在业务突破上取得了
一定的成效，但在进一步加大改革创新力度、增强革新探索
勇气等方面还不够，啃“硬骨头”的韧劲不足，革故鼎新的
好思路、好办法不多，带领党组班子抓方向、管全局、议大
事的核心引领作用没有得到充分发挥。班子成员政治生活中
存在一些不良现象，比如：民主生活会批评和自我 批评不
够， 存在“老好人”思想；班子成员习惯于以块为主的管理
格局， 只关注自己分管的“一亩三分地”,缺乏团结协作精
神；长期 未建立“三重一大”决策制度，发扬民主集中制不
够。对此，
我身为主要领导，缺乏纠偏纠错的担当和魄力。
2.抓党建和干部队伍建设力度较弱。党组管党建、书记
抓党建是新形势下强化党要管党、从严治党的根本要求。由
于平时把更多精力放在业务工作上，因而“党组书记抓基层
党建”的主责意识不强，落实力度不够。局党组专题研究党
建工作较少，至今局党组还没有建立党建工作责任考核制度，
对党组织的指导、监督和考核较为松懈。由于管党治党责任
落实和压力传导还不到位，支部战斗堡垒作用和党员先锋模
范作用发挥不突出。在人才队伍建设上，步子迈得还不够大，
还存在“稳”字当头的思想；对青年后备干部的培养，工作也
比较滞后， 一定程度上导致中层干部队伍老化。另一方面，
鼓励激励干部员工进一步解放思想、积极进取的做法还比较
单一，对容错纠错、能上能下机制执行力度不够，这都不利
于可持续发展。
3.抓党风廉政建设缺乏韧劲。在党风廉政建设工作中，
摘要：
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某医保局副局长巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料2月28日，县委巡察组向我单位反馈巡察问题4类17个方面51个具体问题，我主动认领5个问题，5个问题在2个月集中整改期内整改完成。现将这些问题剖析如下：一、针对巡察反馈的“贯彻落实党的理论方针路线政策和党中央决策部署不到位”方面履行核心职能不力的问题存在问题：药品集中带量采购监管不力。2019年以来部分医疗机构采购非中选药品、部分药品采购价格明显高于平均价格和违规增补药品挂网问题时有发生。如xxx县人民医院违规采购非中选药品兰索拉唑注射剂、妇幼保健院高价采购氯化钠10%注射液。原因剖析：一是部分医疗机构认识不到位，没有认识到集中带量采购常态化...
