中冶某公司党委意识形态工作责任制实施细则
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2024-01-13
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中冶某公司党委意识形态工作责任制实施细则
第一章总则
第一条为坚持和加强党对意识形态工作的全面领导，明确公司
党委、党委领导班子、党员领导干部的意识形态工作责任，根据
《中国共产党章程》《中国共产党宣传工作条例》，落实《某冶集
团有限公司意识形态工作责任制实施细则》有关要求，制定本实施
细则。
第二条意识形态工作是党的一项极端重要的工作，事关党的前
途命运，事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。意识形态
工作应当高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、
毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习
近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定
“四个自信”、做到“两个维护”，担当举旗帜、聚民心、育新人、兴
文化、展形象的使命任务，牢牢掌握意识形态工作领导权，巩固马
克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗
的共同思想基础，建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形
态，建设具有强大生命力和创造力的社会主义精神文明，建设具有
强大感召力和影响力的中华文化软实力。
第三条意识形态工作应当遵循下列原则：
（一）坚持党管意识形态；
（二）坚持以人民为中心；
（三）坚持主管主办和属地管理；
（四）坚持重在建设、立破并举；
（五）坚持守正创新、正本清源；
（六）坚持敢于斗争、善于斗争。
第二章监督考核
第四条为切实落实公司党委对意识形态工作承担全面领导责任
经公司党委研究决定，成立某冶集团有限公司识形态工作领导小组
及领导小组办公室。组成人员名单及工作要求通知如下：
一、领导小组人员组成与职责
组长：党委书记
副组长：党委副书记
成员：公司党委领导班子成员
职责：
（1）党委书记是公司第一责任人，应当旗帜鲜明地站在意识
形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头把方向、抓导向、管
阵地、强队伍，带头批驳错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、
重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。
（2）党委副书记是直接责任人，协助党委书记抓好统筹协调
指导工作。
（3）党委领导班子其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”
要求，抓好分管部门、工作的意识形态工作，对职责范围内的意识
形态工作负领导责任。
二、领导小组工作机构与工作机制
工作机构：意识形态工作领导小组办公室
主任：党委副书记
成员：党群工作部负责人、党委办公室负责人、党委组织负责
人、纪委办公室负责人、党群工作部宣传人员
工作机制：
（1）监督检查公司党委、基层党支部是否把意识形态工作作
为公司党委、党支部建设的重要内容，是否纳入重要议事日程，是
否纳入党建工作责任制，是否纳入领导班子、领导干部目标管理，
是否与公司生产、经营、安全等中心工作紧密结合，一同部署、一
同落实、一同检查、一同考核。
（2）每年对公司意识形态工作进行 1次专题督查，督查结果
向公司党委报告，并报某冶集团有限公司党委宣传部门。
（3）落实公司党委每年向上级党组织专题汇报 1次意识形态
工作报告的起草。遇有重大情况及时报告并提出建设性意见，情况
紧急必须临机处置的，应当尽职尽力做好工作，并迅速报告。
（4）协助纪检部门将意识形态工作情况，纳入执行党的纪律
尤其是党的政治纪律和政治规矩的监督检查和巡察工作范围，并将
有关情况向公司纪委报告。
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中冶某公司党委意识形态工作责任制实施细则第一章总则第一条为坚持和加强党对意识形态工作的全面领导，明确公司党委、党委领导班子、党员领导干部的意识形态工作责任，根据《中国共产党章程》《中国共产党宣传工作条例》，落实《某冶集团有限公司意识形态工作责任制实施细则》有关要求，制定本实施细则。第二条意识形态工作是党的一项极端重要的工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。意识形态工作应当高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维...
