推进五星支部创建工作汇报
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2024-01-13
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推进五星支部创建工作汇报
今年以来，**市始终坚持将“五星”支部创建作为衡量基层党建工
作成效的重要标尺，科学规划布局，扎实联动推进。
一、实行“三级联动”、层层压实责任。一是市级高位布局专班推
进。市委书记带头，县处级分包联系村（社区），把脉问诊，解决
问题，坚持“抓两头、带中间”，重点跟进 6个“五星”村（社区）支部
创建、12 个软弱涣散村支部集中整顿。牵头部门制定“一星一策”方
案，成立 10 个工作专班牵头抓总、形成合力。市委组织部召开业
务培训会、工作加压会、每月调度会，建立《每周专报》，印发《*
*市“五星”支部创建推进保障方案》，细化农村 83 条、社区 92 条具
体指标，精准指导、全面推进。在《**发布》《**党建》公众号开
设“书记话五星”、“支书展风采”专栏，累计播发 216 条，印制《漫画
口袋书》8000 册，全市上下“创五星、争先进”蔚然成风。二是镇级
加压推动破解难题。乡镇（街道）党（工）委书记带领班子成员深
入分包村（社区）蹲点调研，解决问题。每周召开联席会、碰头会，
加强跟踪指导、分析研判，确保问题解决。对工作基础好的村（社
区），着力重点突破、精准提升；对工作基础薄弱的村（社区），
查短板、补弱项、加压推动。各单位积极丰富宣传手段，累计发放
钥匙扣、帆布袋、夏凉扇等宣传物品 3万余件，将“五星”支部创建
活动宣传到每家每户。三是村级聚焦短板务求实效。
351 名科级干部与 351 个村（社区）结成联系对子，确保“一村
一专班”、“一星一方案”，逐条对照任务目标，聚焦短板弱项集中攻
坚。截至目前，全市已完成日间照料中心建设 15 个，正在或计划
建设 22 个；集体经济年经营收益20 万元以上的村 41 个，占比争
创“五星”“四星”村 80.39%；完成村庄规划编制8个，启动编制7个。
二、建立“三项机制”，抓实创建主线。一是考核评价机制。市派
9个督导组聚焦群众知晓度、创建精细度、氛围营造度，一天一督
导、一周一调度、一月一总结，形成督导、整改、“回头看”的闭环机
制，累计编发《督导通报》66 期。将“五星”支部创建情况纳入书记
抓基层党建述职评议考核和基层党建绩效考核内容，季度考核、年
度总评，并作为年终评定“五好”乡镇（街道）党（工）委的重要依据。
二是观摩讲评机制。定期开展“五星”支部创建“逐村（社区）观摩”暨
“亮赛比”活动，选取推进力度大、成效好的村（社区）作为观摩点，
党组织书记现场展示成绩、分享经验、亮晒比拼，引领带动全市 6
个争创“五星”支部、59 个“四星”支部、247 个“三星”支部、27 个“二
星”支部互学互促、比学赶超，推进创建提质增效。三是整顿转化机
制。先后3次召开软弱涣散村整顿工作推进会，按照“1名第一书记
+2 名工作队员”的模式，选派纪检、公安、财政、农委等部门年轻
干部到村开展工作，充实力量、明确责任，推进整顿。市驻村办每
月暗访督导一遍，印发《督导通报》、发出《工作提醒函》，确保
驻村干部全身心参与整顿工作。
标签： #工作汇报
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推进五星支部创建工作汇报今年以来，**市始终坚持将“五星”支部创建作为衡量基层党建工作成效的重要标尺，科学规划布局，扎实联动推进。一、实行“三级联动”、层层压实责任。一是市级高位布局专班推进。市委书记带头，县处级分包联系村（社区），把脉问诊，解决问题，坚持“抓两头、带中间”，重点跟进6个“五星”村（社区）支部创建、12个软弱涣散村支部集中整顿。牵头部门制定“一星一策”方案，成立10个工作专班牵头抓总、形成合力。市委组织部召开业务培训会、工作加压会、每月调度会，建立《每周专报》，印发《**市“五星”支部创建推进保障方案》，细化农村83条、社区92条具体指标，精准指导、全面推进。在《**发布》《*...
