(7篇)严肃换届纪律加强换届风气监督的实施方案心得体会
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2024-01-13
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严肃换届纪律加强换届风气监督的实施方案心得体会
(7 篇)
篇一：时刻绷紧换届纪律这根弦
镜湖区委常委、组织部长张正飞
换届纪律是换届工作的生命线，事关换届成败。严明换届纪
律，组织部门负有直接责任，必须时刻绷紧“纪律弦”，严格执行制度
规定，坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通，把严
肃换届纪律、加强换届风气监督各项措施落到实处。
围绕组织实施压紧压实“责任链”，换届工作战线长、任务重，从
一开始就要明确任务安排、责任主体和具体要求，结合实际制定工
作方案、建立责任清单，划好纪律“责任田”。要抓住领导干部这个
“关键少数”，实行换届风气监督责任制，把换届风气作为考核评价领
导班子和领导干部落实管党治党主体责任、加强政治建设情况的重
要内容，让换届风气监督与换届工作同步启动、同步开展、同步落
实。要注重强化组织协调,加强与纪检机关和宣传、统战、政法等部
门协作配合，加强与人大、政协有关部门的沟通联系，坚持重要问
题共同研究、重要工作共同部署，形成齐抓共管的强大合力。要加
强督查指导，通过专项检查、明察暗访等方式，开展换届风气问题
的风险排查、巡回督查和大会选举期间会风会纪的现场监督，对风
险隐患早处理，对违规违纪问题“零容忍”，确保各项纪律要求落实到
位。
聚焦宣传教育不断提高“知晓率”。
严肃换届纪律，重在未病先防。坚持教育在先、警示在先、预
防在先，通过中心组学习、集中培训等方式，组织广大党员干部认
真学习换届纪律规定、观看警示教育片，使“两个必学”“三个讲清楚”
落到实处。制作换届纪律提醒卡、滚动播放宣传短片、悬挂横幅标
语，时时提醒、处处督促干部严守换届工作纪律。依托微信平台、
网络和新闻媒体，设置严肃换届纪律专栏，用好正反两方面典型，
明确违反换届纪律的具体情形，让党员群众知晓哪些行为合法、哪
些行为违法，推动“十严禁”铁律入脑入心。深入开展谈心谈话活动，
采取个别谈话与集体谈话相结合、请上来与走下去相结合的方式，
细致做好“进退留转”人员思想政治工作，有针对性地为干部疏导情
绪、解开“心结”，打好“预防针”、提高免疫力。全面开展承诺活动，
要求党代表、组工干部和参加推荐会议人员层层签订
严守换届纪律书面承诺书，切实增强纪律意识。紧盯关键环节
严格把好“审查关”要从严把好党代表人选资格审查关，列出负面清
单，建立代表资格联审机制，听取广大党员群众和驻地社区党组织
意见，对照政治先进性、党员代表性和结构合理性要求，对代表人
选逐一“过筛子”，保证代表广泛性、先进性和纯洁性。要严把选人用
人关，对人选进行全方位扫描，把好拟提拔人员档案审核关、党风
廉政意见回复关、信访举报调查关。落实干部选拔任用全程纪实，
如实记录换届提名人选选拔任用各环节工作和重点情况，确保选任
过程可追溯、可倒查，坚决防止“带病提名”“带病提拔”。严格制度规
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严肃换届纪律加强换届风气监督的实施方案心得体会(7篇)篇一：时刻绷紧换届纪律这根弦镜湖区委常委、组织部长张正飞换届纪律是换届工作的生命线，事关换届成败。严明换届纪律，组织部门负有直接责任，必须时刻绷紧“纪律弦”，严格执行制度规定，坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通，把严肃换届纪律、加强换届风气监督各项措施落到实处。围绕组织实施压紧压实“责任链”，换届工作战线长、任务重，从一开始就要明确任务安排、责任主体和具体要求，结合实际制定工作方案、建立责任清单，划好纪律“责任田”。要抓住领导干部这个“关键少数”，实行换届风气监督责任制，把换届风气作为考核评价领导班子和领导干部落实管党治党主体责...
