集团公司某支部巡察反馈问题原因分析报告
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2024-01-13
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集团公司某支部巡察反馈问题原因分析报告
根据公司党委对本部机关党委所属各党支部巡察的反馈报告，xxxx 党支部
对本支部具体问题和共性问题进行梳理并逐一捡视，对问题产生的原因进行了
深入剖析，并在此基础上明确了整改方向和主要措施思路，现将原因分析汇报
如下：
一、思想上
巡察指出，支部存在工作计划性不强、组织生活会质量不高、支部委员作用
发挥不均衡等问题，产生上述问题的原因是班子成员存在思想认识不到位的问
题，政治站位仍需提高，政治自觉没有树牢，支部对加强自身建设的重要性和
紧迫性认识不深入，部分党员干部的理想信念有所松懈，思想锤炼不够，党员
的先锋模范作用发挥有待提升；对理论和业务学习的重视程度不高，在困难面
前，强调客观因素多，发挥主观能动性少，解决问题的危机感不足。
二、责任上
巡察指出，支部存在班子成员在落实党建主体责任、“一岗双责”方面还有差
距、在发挥统筹协调作用方面还需要加强的问题，产生上述问题的原因是责任
担当意识仍需加强，攻坚克难的主动性与信心勇气存在欠缺，班子个别成员、
班子在个别时候均存在责任意识松懈的情况，对基础理论、实践论和方法论乃
至本领域业务知识学习不够系统和深入，全局统筹、多方协调、解决难题的闯
劲和能力不足。
三、作风上
摘要：
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集团公司某支部巡察反馈问题原因分析报告根据公司党委对本部机关党委所属各党支部巡察的反馈报告，xxxx党支部对本支部具体问题和共性问题进行梳理并逐一捡视，对问题产生的原因进行了深入剖析，并在此基础上明确了整改方向和主要措施思路，现将原因分析汇报如下：一、思想上巡察指出，支部存在工作计划性不强、组织生活会质量不高、支部委员作用发挥不均衡等问题，产生上述问题的原因是班子成员存在思想认识不到位的问题，政治站位仍需提高，政治自觉没有树牢，支部对加强自身建设的重要性和紧迫性认识不深入，部分党员干部的理想信念有所松懈，思想锤炼不够，党员的先锋模范作用发挥有待提升；对理论和业务学习的重视程度不高，在困难面前，...
