基层干部研讨会发言汇编（18篇）
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目 录
基层干部研讨会发言 1..............................................2
基层干部研讨会发言 2..............................................5
基层干部研讨会发言 3..............................................8
基层干部研讨会发言 4............................................11
基层干部研讨会发言 5............................................14
基层干部研讨会发言 6............................................17
基层干部研讨会发言 7............................................19
基层干部研讨会发言 8............................................21
基层干部研讨会发言 9............................................24
基层干部研讨会发言 10..........................................27
基层干部研讨会发言 11..........................................29
基层干部研讨会发言 12..........................................32
基层干部研讨会发言 13..........................................35
基层干部研讨会发言 14..........................................38
基层干部研讨会发言 15..........................................41
基层干部研讨会发言 16..........................................43
基层干部研讨会发言 17..........................................47
基层干部研讨会发言 18 49
基层干部研讨会发言 1
网络
基层干部 研讨会 发言
“上面千条线，下面一根针”。基层作为贯彻落实上级方针
政策
的“最后一公里”，末端系着群众切身利益。基层干部便是这最后一
公里的“排头兵”“守路人”，每每在急难险重关口，拼
搏在前、冲锋在
先。然而基层干部在撸起袖子加油干的同时切莫
一股脑往前“冲”，要
善于“停顿”，适时侧过身“听一听”、背过身“想一想”、转个圈“试一试”，
切身感悟“转身”的力量。
转身
45°，侧过身来“用心听”。古人云：“言能听，道乃
进”。侧耳倾听是一种平易近人的美德，更是
一条能力提升的路
径。基层干部作为党和政府密切联系群众的“连心桥”，要竭力用好“倾听”这一“传
家宝”，做体察群众疾苦的“千里眼”、传达群众呼声的“传声筒”。带着真诚听群众的“掏心话”，以“零距
离”“心贴心”的热忱与群众“拉家常”让群众“吐真言”，感
知群众急在哪里、愁为何事、盼在何方，将群众
的现实需求锚定
为干事创业的方向。带着豁达听群众的“闹心话”，“逆耳之言”虽刺耳，却多是“肺腑之言”，
虚心将百姓的批评作为“警示灯”，
不排斥、不逃避、不打压，多从自身找症结，做到听而有行，行而有果，
将老百姓的心声、怨声转化为抓铁有痕、踏石留印的实
际行动，以实干作为“倾听”的“回声”。
转身 180°，调转方向“回头看”。进步来自总结、智慧源
于反思。一切向前走，都不能忘记走过的路，“回头”便是“磨
刀”的
过程。基层干部要善于自省，把“回头看”纳入必修课程。
“回头看”不
是蜻蜓点水式地“回眸一笑”，而是要做“全身体检”，把视线从报表
数据中回归到百姓身边，回头看来时的方向
有无偏差，路径是否合
适，是否脱离了务实，在干事创业的过程中摆起了“花架子”搞起了
“假把式”，偏离了为民造福这个“准
心”。搜寻掉队之人、检索未了之事，
逐条逐项“过筛子”，找准穴位、抓住要害，把问题“揪出来”，建立一套
“明白卡”“整改
单”。针锋相对解决问题，有棱有角拿出方案，以刮骨
疗伤的勇
气直奔问题而去，瞄准不足“回炉”、揪住遗憾“修补”，确保问
题得到有效整改、不良作风得到有力纠正，以“回头看”促进“向前走”。
转身 360°，勤转圈圈“多尝试”。“惟改革者进，惟创新者
强，惟改革创新者胜”，推陈出新、敢于尝试是推动事业发展的
持久“引擎”。当前，新任务新挑战严峻，
基层干部切勿闭门造车、因循守旧。想要实现乡村振兴伟大创举，一味“拿来主义” 对照经验“翻字典”、
等待上级“发模板”、借鉴他人“抄作业”
都是行不通的，“转圈圈”便是多方调研、积极探索、大胆试错
的过程。要深入基层一线、田间地头开展“沉浸式”调研，全方位、多角度、立体化收集改革发展的难题。
在充分掌握“一线”
摘要：
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