市府办公室党支部一季度抓基层党建工作总结

2025-04-23
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市府办公室党支部一季度抓基层党建工作总
结
今年以来,市府办公室第一党支部坚持以新时代中国
特色社会主义思想为指导,立足自身职能定位,在理论学习、
组织建设、干部培养、作用发挥等四个方面持续发力,以党建
“一面旗”引领全局“一盘棋”,推动“三服务”工作全面提
质增效。支部多名党员被评为“优秀共产党员”“优秀党务工
作者”,党支部组织力、凝聚力和战斗力不断提升。
一、主要工作情况
(一)当好理论学习“排头兵”,在学思践悟中强化政治
引领。牢牢把握“政治机关”的要求,坚持用党的创新理论凝
心铸魂,教育引导支部党员深刻领悟“两个确立”的决定性意
义,以实际行动做到“两个维护”。一是跟进及时学入脑入心。
严格落实“第一议题”制度,及时组织学习总书记最新重要讲
话和重要指示批示精神,通过“支委促学、集体研学、个人自
学”相结合,推动学习全覆盖,着力提升理论学习时效性、系
统性和针对性。二是创新方式学有声有色。组织安排支部年轻
党员围绕学习贯彻党的二十届三中全会精神、纪律教育等内容
自主选题并制作 PPT,以授课的形式分享心得体会。拓展主题
党日活动内容,与阳东区委宣传部党支部等开展联学共建,组
织参观恩阳台独立大队活动旧址、雅韶乡农会旧址等红色教育
基地,让理论学习“活”起来,有效激发支部党员学习的主动
性、积极性。三是领导带动学走深走实。市政府领导和办公室
领导高度重视并积极参与支部建设,在党员大会、主题党日活
动上,围绕党的创新理论和市委“433”工作安排讲党课、谈
认识、作辅导,指导支部党员深入思考“要求是什么”“我们
干什么”“怎么干出彩”,做到学思用贯通、知信行统一,支
部党员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力不断增强。
(二)选树履职担当“领头雁”,在明责担责中建强支部
班子。着力提升党支部组织力,以支委扎实的作风和过硬的能
力带动支部强基固本、凝心聚力。一是支委班子“强”。按期
依规、严肃认真完成支部委员会换届,选拔政治过硬、业务精
湛、敢于担当的科室负责人和业务骨干充实到支委班子中来,
调整后支委平均年龄34 岁、较调整前降低了 8 岁,班子“年
轻化”“专业化”的导向更加鲜明。二是主体责任“实”。支
委班子全面落实党建工作责任,支部委员明确分工、各负其责,
带头守正创新、苦干实干,发挥“领头雁”主导性、关键性作
用,做到党支部建设和科室业务工作一起谋划、一起部署、一
起落实。三是组织生活“严”。严格落实“三会一课”、民主
评议党员等制度,严格执行谈心谈话、向党总支述职等“规定
动作”,严肃召开支部组织生活会,市政府领导每年以普通党
员身份参加,与会党员开展批评与自我批评,真正做到“红脸
出汗”。
(三)打造优良作风“先锋队”,在磨砺实践中提升本领
能力。加强党员队伍建设,积极为支部党员搭台子、压担子、
架梯子,更好促进支部党员担当作为、增长才干。一是干部培
养有实招。聚焦开口能讲、提笔能写、问策能对、遇事能办的
“四能”要求,推动支部党员积极投身“百县千镇万村高质量
发展工程”等重点工作的火热实践中,激发支部党员干事创业
精气神;创新举办“学习大讲堂”“青春讲堂”,科室负责同
志上阵授课讲业务讲流程,35 岁以下的年轻干部轮流上台讲
知识讲心得,比学赶超氛围更加浓厚,实现了支部党员“晒”
专长、“秀”业务、“强”本领。二是队伍发展有活力。支部
党员涵盖市政府领导到新任公务员,结构持续优化,新老党员
传承更加有序。高标准高质量做好党员发展工作,坚持把入党
积极分子、党员发展对象纳入支部日常理论学习和教育培训范
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市府办公室党支部一季度抓基层党建工作总结今年以来,市府办公室第一党支部坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,立足自身职能定位,在理论学习、组织建设、干部培养、作用发挥等四个方面持续发力,以党建“一面旗”引领全局“一盘棋”,推动“三服务”工作全面提质增效。支部多名党员被评为“优秀共产党员”“优秀党务工作者”,党支部组织力、凝聚力和战斗力不断提升。一、主要工作情况(一)当好理论学习“排头兵”,在学思践悟中强化政治引领。牢牢把握“政治机关”的要求,坚持用党的创新理论凝心铸魂,教育引导支部党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义,以实际行动做到“两个维护”。一是跟进及时学入脑入心。严格落实“第一议题”制...