党建品牌创新典型案例
2025-04-12
999+
29.89KB
14 页
海报
侵权投诉
党建品牌创新典型案例
1. “六重”支部建设模式：
重政治、重激活、重计划、重融合、重制度、重约束。
2. “四个一”支部工作法：
以“一张图表”确保支部工作有序化，
以“一个对子”增强党员干部凝聚力，
以“一本刊物”搭建思想交流新平台，
以“一道窗口”展示基层党建新风貌，
深入推进党支部建设全面进步全面过硬。
3. “五个三”支部工作法：
“三个过硬”即政治过硬、纪律过硬、工作过硬。
“三个严格”即严格要求、严格责任、严格检查。
“三个落实”即进一步明确“一岗双责”，落实局长、
局领导班子成员和副巡视员、各处室负责人三个层次的责
任。
“三个审批”即联络局干部因私出国（境）、因私离
京、请假或休假要求逐级审批。
“三个机制”即建立联络局党风廉政建设责任书落实
情况、遵守中央八项规定精神和机关制度情况及经费审批
检查机制。
4. 三强化三致力：
强化政治统领，致力为业务工作铸魂；
强化党建引领，致力为业务发展把向；
强化头雁效应，致力为业务建设聚能。
5. “一二三四五”支部工作法：
明确“一个目标”：强化政治功能，提升组织力。这
是党支部建设的首要目标。
发挥“两个作用”：一靠班子引领作用，二靠党员示
范作用。
做到“三个一定要”：一是“一定要讲”。二是“一
定要听”。三是“一定要做”。
注重“四个坚持”：一是坚持做好思想政治工作。二
是坚持健全支部工作机制。三是坚持支部工作标准化规范
化。四是坚持发挥榜样作用。
落实“五强调”：一是强调部署，突出“及时、准
确”；二是强调执行，突出“效率”；三是强调监督，突
出“质量”；四是强调责任，突出“到人”；五是强调纪
律，突出“政治性”。
6. “四有”支部工作法：
有信仰、有情怀、有奉献、有专长。
7. “四抓四促”支部工作法：
抓思想，促党性强化。
抓学习，促能力提高。
抓制度，促工作规范。
抓纪律，促形象提升。
8. 三亮两带创一流：
“三亮”，党员亮身份，工作亮标准，服务亮承诺，
增强党员主体意识，发挥党员先锋模范作用。
“两带”即支部带任务，党员带群众，增强党建与科
研经营融合，发挥服务中心作用。
“创一流”即创建世界一流安全技术研究院，发挥党
组织引领作用。
9. “三个三”工作法：
推行“三个固定”，严格规范支部学习，固定的学习
主线、固定的学习时间、固定的学习时限。
标签： #党建品牌
摘要：
展开>>
收起<<
党建品牌创新典型案例1.“六重”支部建设模式：重政治、重激活、重计划、重融合、重制度、重约束。2.“四个一”支部工作法：以“一张图表”确保支部工作有序化，以“一个对子”增强党员干部凝聚力，以“一本刊物”搭建思想交流新平台，以“一道窗口”展示基层党建新风貌，深入推进党支部建设全面进步全面过硬。3.“五个三”支部工作法：“三个过硬”即政治过硬、纪律过硬、工作过硬。“三个严格”即严格要求、严格责任、严格检查。“三个落实”即进一步明确“一岗双责”，落实局长、局领导班子成员和副巡视员、各处室负责人三个层次的责任。“三个审批”即联络局干部因私出国（境）、因私离京、请假或休假要求逐级审批。“三个机制”即建立...
