守底线。
(二)坚持组织建设为“基”,夯实基层战斗堡垒
建立健全组织工作制度,明确支委职责分工,确保各项工
作有章可循。规范“三会一课”、主题党日活动、民主评议党
员等组织生活制度,提高组织生活质量。完善党员教育管理制
度,制定党员学习计划,加强对党员的日常教育和管理。选优
配强党支部班子,注重选拔政治素质高、工作能力强、群众基
础好的党员担任支委成员。加强对支委成员的培训和教育,提
高理论思想素质和业务工作能力。加强党员队伍建设,严格党
员发展程序,把好党员入口关。开展党员志愿服务活动,发挥
党员先锋模范作用,增强党员的宗旨意识和为民服务意识。紧
扣中心发展工作,注意将党建工作与业务工作有效融合,通过
主题实践活动、志愿者服务等形式,推动基层治理效能稳步提
升。密切联系群众,倾听群众呼声,关心群众疾苦,建立党员
联系群众制度,定期走访群众,了解群众的需求和意见,为群
众办实事解难题。全年共召开支部党员大会 X次、支部委员会
X次、党小组会 X次,上党课 X次,开展主题党日活动 X次。
(三)坚持队伍建设为“本”,切实彰显先锋本色
支部书记扛牢全面从严治党主体责任,抓党建带队伍促业
务,带头忠诚履职、担当作为。严肃党内政治生活,严格落实
支部工作条例等规定,贯彻民主集中制,严格党员教育管理,
抓实党建基础性工作,推动党建和业务深度融合,持续推动支
部标准化规范化建设。支部班子团结协作,充分发挥支委会议
事职能,集体研究决定支部重大事项,共同谋划推动支部高质
量发展。坚持在支部集体学习和党员大会之前召开支委会,确
定每月支部学习主题和内容,提前梳理应学习的文件书目,做
到先学一步。坚持在集中学习时领读领学、分享学习方法、交
流心得感悟,推动学深一层。支委成员分工明确,自觉找准自
身定位,用心履职,充分发挥模范带头作用,推动形成比学赶
超、争先创优的良好氛围。坚持以工作历练提升党员干部贯彻