2025年检察院领导班子专题生活会对照“四个带头”检查材料与国有企业党委书记“四个带头”个人对照检查发言材料(典型案例)2篇文
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2025-02-23
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2025 年检察院领导班子专题生活会对照“四个带
头”检查材料与国有企业党委书记“四个带头”个人
对照检查发言材料(典型案例)2 篇文
检察院领导班子 2025 年专题生活会对照“四个带头”检查材料
根据市委《关于召开 2024 年度民主生活会的通知》有关要求，
检察院领导班子紧紧围绕本次民主生活会主题，结合工作实际情况，
认真对照“四个带头”，全面深入查摆了自身存在的突出问题，认
真分析了问题产生的原因，逐项明确了下一步整改措施。按照会议
安排，现将对照检查情况汇报如下。
一、存在的主要问题
(一)带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一
是纪律学习“欠深入”，思想认识有短板。在政治纪律和政治规矩
的学习过程中，往往浅尝辄止，对一些重要条款和精神实质未能深
刻领会。例如，在学习党中央关于政法队伍建设的新要求时，只是
简单浏览文件内容，未深入思考其对检察工作的深层次影响，导致
在实际工作中对某些纪律要求的执行出现偏差，不能准确把握政治
方向，在处理一些复杂案件时，政治敏锐性不够强。二是理论学习
“缺深度”，学思结合不紧密。虽然积极参加各类政治理论学习活
动， 但在学习中缺乏主动思考和深入探究的精神。比如，在学习习
近平法治思想时，只是机械地记录笔记，未能将其与本院的检察实
践充分融合，在制定工作策略和办案思路时，不能灵活运用理论指
导实践，使得部分工作缺乏前瞻性和创新性， 未能充分发挥政治理
论学习对检察工作的引领作用。三是执行纪律“少刚性”，落实要
求存差距。在面对一些人情干扰和工作压力时，对政治纪律的执行
有时不够坚决。如在个别案件办理过程中，有熟人打招呼，虽然没
有违反原则性规定， 但在处理过程中不自觉地有所顾虑，没有完全
按照规定程序和要求严格执行，反映出自身在纪律执行的刚性方面
还有待加强，对党的纪律的严肃性认识还需进一步提高。
(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是政治敏锐性
“有短板”，鉴别力需提升。在社会思潮多元化的背景下，对一些
潜在的意识形态风险和错误言论警惕性不足。例如，在网络社交平
台上看到一些关于司法改革的片面观点时，没有及时进行反驳和纠
正，也未深入分析其可能对检察队伍思想稳定产生的不良影响，说
明自身政治鉴别力还需锤炼，缺乏在复杂舆论环境中坚定维护党的
形象和检察工作声誉的能力。二是党内生活“欠严肃”，民主氛围
需强化。 在参加党内组织生活时，有时存在“老好人”思想，批评
与自我批评不够深刻。比如，在党支部民主生活会上，对其他同志
的批评多停留在表面工作问题，对思想作风、党性修养等深层次问
题避重就轻；在接受批评时，也未能虚心接受并深入反思，导致党
内生活的政治性、原则性、战斗性有所削弱，不利于党员干部的成
长和党组织的建设。三是教育管理“有温度”，严管厚爱未平衡。
在队伍管理中，过于注重人性化关怀，对纪律约束和规范管理有所
放松。如在对待个别年轻干警工作纪律松散问题上，只是简单提醒，
未严格按照规章制度进行处理，没有让其充分认识到问题的严重性，
使得纪律的权威性受到影响，长此以往不利于打造一支纪律严明、
作风过硬的检察队伍。
(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。
一是创新意识“欠锋芒”，求变求新动力不足。 在检察工作中，习
惯于遵循传统工作模式和方法，对新的检察理念和技术应用不够积
极主动。例如，在推进数字检察战略方面，虽然知道大数据等技术
对法律监督的重要性，但在实际工作中，没有积极主动地探索和尝
试建立适合本院的大数据法律监督模型，导致工作效率和监督效果
提升不明显， 在创新驱动检察工作发展方面存在滞后性。二是攻坚
勇气“有缺口”，破解难题魄力不足。在面对一些疑难复杂案件和
长期存在的检察工作难点问题时，缺乏攻坚克难的决心和毅力。比
如，在处理某些涉及多方利益的公益诉讼案件时，由于协调难度大，
存在畏难情绪，没有持续深入地开展调查取证和沟通协调工作，使
得案件推进缓慢，未能有效维护公共利益，反映出自身在担当作为
方面还有较大提升空间。三是干部关爱“重力度”，情感联结深度
不足。在关心干部成长方面，侧重于提供工作机会和业务指导，对
干部的思想动态和心理需求关注不够。如在部分干警面临工作压力
产生焦虑情绪时，没有及时发现并进行深入沟通交流，给予情感上
的支持和疏导，导致干部对组织的归属感不强，一定程度上影响了
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2025年检察院领导班子专题生活会对照“四个带头”检查材料与国有企业党委书记“四个带头”个人对照检查发言材料(典型案例)2篇文检察院领导班子2025年专题生活会对照“四个带头”检查材料根据市委《关于召开2024年度民主生活会的通知》有关要求，检察院领导班子紧紧围绕本次民主生活会主题，结合工作实际情况，认真对照“四个带头”，全面深入查摆了自身存在的突出问题，认真分析了问题产生的原因，逐项明确了下一步整改措施。按照会议安排，现将对照检查情况汇报如下。一、存在的主要问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是纪律学习“欠深入”，思想认识有短板。在政治纪律和政治规矩的学习过程中，往...
