2024年度公司办公室工作述职报告
2025-01-22
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2024 年度公司办公室工作述职报告
2024 年办公室认真贯彻落实 X 公司及公司年度工作会议
精神，在公司党委的正确领导和各职能部门的协助下，落实
“两个转变”，紧紧围绕安全生产、提质增效“两项管控”，
全力以赴做好督办协调和服务保障，较好地完成了各项工作，
现将全年工作总结汇报如下：
一、2024 年主要工作完成情况
1.改革深化提升取得成效。坚决落实党中央、国务院改革
深化提升工作要求，按照“创一流、对标世界一流企业价值创
造和改革深化提升行动”总体部署，以提高企业核心竞争力和
增强核心功能为重点，制定《创一流和管理提升工作实施细
则》《创一流实施方案》，并形成 xxxx 年重点任务清单，结
合新修订的《督办工作规定》，形成“周督办、月抽查”工作
机制，压实各级责任，加强督导检查，共下发督办通报 x 期，
各项重点任务有序推进，截至 12 月底，全年 xx 项重点任务整
体完成率 xx％。增强紧迫感和责任感，持续推进 X 公司党委
2024 年第 X 轮常规巡察反馈问题整改，集中力量、强化举措，
对问题整改效果逐一进行评估验收， 对整改不力、敷衍整改、
虚假整改的问题进行严肃考核。全力推进中国特色国有企业现
代公司治理，准确把握《深化国有企业监事会改革实施方案》
及《中央企业公司章程指引》要求，按照 X 公司指导意见，开
展企业监事会改革，修订完善公司《章程》《董事会议事规
则》《董事会授权管理办法》，把党对国有企业的领导落实到
公司治理各环节。
2.制度体系建设更加完善。按照 X 公司“制度管理深化提
升年”活动要求，办公室牵头组织开展公司制度管理深化提升
工作，建立了集团公司、X 公司、公司三级制度动态比对表，
加大制度督办力度，自查的 X 项问题制度和“制度管理深化提
升年”专项检查查出的 X 项问题全部完成整改。截至目前累计
制（修）订制度 X 项，其中废止X 项，新增 X 项，修订 X 项，
制度体系更加健全合规，现行制度更具指导性。累计开展制度
宣贯X次，累计 X 人次参加培训，全员对基本制度、重要制度
的了解进一步加深，对业务领域内制度所规范的业务流程能够
较好掌握。按要求参加 X 公司制度应知应会考试，公司领导、
中层干部及一般管理人员共1X人参考，通过率 X％，其中 X 分
以上X人，占比 xx.x％；加强考试不合格人员的再学习、再
培训，采取线下考试方式督促学习欠账人员补齐短板、补强弱
项。公司制度管理工作在 X 公司“制度管理深化提升年”综合
评比中名列前茅，并得到了高度认可。
3.法律合规作用有效发挥。始终坚持把合规性审查作为从
源头规范公司经营管理行为的一项基础性工作落实到制度制
（修）订最前端，确保制度“凡编必审”，充分体现了制度
“管源头、管根本、管长远”的作用。严格落实“三重一大”
事项决策制度，认真辨识上会议题，确保决策程序符合制度规
定，切实把合规管理各项要求嵌入业务管理全流程，确保配套
衔接、统一规范。持续加强法治宣传教育工作，抓住关键普法
节点，以业务办理为需要，通过邀请属地法院法官进厂举办现
场普法讲座、网络答题和签署保密承诺等多种丰富的形式，重
点学习了集团公司、X 公司重点领域专项合规指引文件和新修
《公司法》内容，精心组织开展了“国家网络安全日”“安全
生产月”“宪法宣传日”等系列普法教育活动。通过法律合规
培训，持续引导全员自觉践行法治合规要求，不断增强法治意
识，使公司法务工作向“管理创新、业务创精、服务创优”预
期目标奋进。
x.公文处理质效更加高效。不断优化国产化 OA 公文流程，
根据工作实际完善功能模块，实现决策事项线上审批，切实提
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2024年度公司办公室工作述职报告2024年办公室认真贯彻落实X公司及公司年度工作会议精神，在公司党委的正确领导和各职能部门的协助下，落实“两个转变”，紧紧围绕安全生产、提质增效“两项管控”，全力以赴做好督办协调和服务保障，较好地完成了各项工作，现将全年工作总结汇报如下：一、2024年主要工作完成情况1.改革深化提升取得成效。坚决落实党中央、国务院改革深化提升工作要求，按照“创一流、对标世界一流企业价值创造和改革深化提升行动”总体部署，以提高企业核心竞争力和增强核心功能为重点，制定《创一流和管理提升工作实施细则》《创一流实施方案》，并形成xxxx年重点任务清单，结合新修订的《督办工作规定》，形...
