2024年纪检工作总结
2025-01-10
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2024 年纪检工作总结
2024 年，在集团党委、纪委的正确领导下，**公司党委
严格履行全面从严治党主体责任，深入推进党风廉政建设和反
腐败工作责任制，聚焦主责主业，坚持抓实抓细，进一步推进
全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任一贯到底，一体推
进。现将**公司党委 2024 年纪检监察工作开展情况报告如下：
一、工作成效
（一）铆实主体责任，推进全面从严
**公司党委始终坚持党风廉政建设与生产经营工作同部署、
同落实、同检查，研究制定工作计划、目标要求和具体措施，
统筹推进党风廉政建设与项目建设等工作。
一是持续筑牢思想根基。严格执行“第一议题”制度，持
续深入学习贯彻党的二十大精神和二十届三中全会精神，认真
落实党中央决策部署和集团工作要求，认真学习并扎实把总书
记的相关指示落到工作实处。
二是切实落实“一岗双责”。党委书记自觉履行党风廉政
建设“第一责任人”职责，班子其他成员自觉履行党风廉政建
设“一岗双责”，部署分管领域意识形态、信访维稳、党风廉
政、安全生产等工作，确保党风廉政建设责任落实到位。
三是持续推进党风廉政建设和反腐败工作以及综合监督工
作，组织召开公司党风廉政建设和反腐败工作会议以及综合监
督工作会议，制定《**公司党委 2024 年纪检工作计划》《**
公司 2024 年纪检巡察工作要点》《**公司 2024 年综合监督重
点事项清单》《**公司基层纪检监督员工作实施办法》，聘任
2024 年度基层纪检监督员，切实发挥协同监督效能，有效增
强监督的针对性与敏锐性，形成监督网络全覆盖，全面推进不
敢腐、不能腐、不想腐一体化建设。
（二）做实日常监督，提升监督质效
一是准确运用“四种形态”。按季度分条线组织开展廉洁
谈话，扎实做好新入职员工和新提拔干部任前廉政谈话，支部
书记每年与下级“一把手”开展一次监督提醒谈话，全年共计
开展各类廉政谈话*余次，覆盖*余人次。切实强化主责意识，
坚持严管和厚爱相结合，坚持把“红脸出汗”作为经常性手段，
提高精准把握执纪标准和运用政策能力，对思想、纪律、作风、
纪律等方面的苗头性、倾向性问题及时提醒纠正。
二是持之以恒纠“四风”树新风。始终将严格落实中央八
项规定精神、正风肃纪作为改进党风政风的重要途径，在元旦、
春节、五一、国庆等重要节点通过严查公车私用、公款吃喝等
方式开展“四风”问题专项整治工作，对苗头性、倾向性、潜
在性问题及时警示制止，引导广大党员干部经常性对标对表，
及时校准偏差，时刻防范“四风”隐形变异新动向，筑牢拒腐
防变的防线。
三是建立健全信访工作制度机制，根据集团相关制度制定
了《信访处置工作实施细则》和《信访处置工作指引》，有效
规范问题线索和案件处理流程，提高履职能力。
（三）开展警示教育，厚植清廉文化
一是严肃党内政治生活。严格执行党的组织生活制度，坚
持“三会一课”、民主生活会、谈心谈话等制度，认真开展批
评与自我批评，充分发挥领导干部的示范和表率作用，营造了
清正廉洁的政治生态。
二是加强党风廉政教育。组织开展了2024 年廉洁课堂下
项目活动，全面深入到公司在建项目，与项目工程、营销条线
一线员工交流，使各项目人员更深刻地认识到工程和营销领域
历来是监督工作的重点区域，通过教育提醒、廉洁谈话等方式
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2024年纪检工作总结2024年，在集团党委、纪委的正确领导下，**公司党委严格履行全面从严治党主体责任，深入推进党风廉政建设和反腐败工作责任制，聚焦主责主业，坚持抓实抓细，进一步推进全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任一贯到底，一体推进。现将**公司党委2024年纪检监察工作开展情况报告如下：一、工作成效（一）铆实主体责任，推进全面从严**公司党委始终坚持党风廉政建设与生产经营工作同部署、同落实、同检查，研究制定工作计划、目标要求和具体措施，统筹推进党风廉政建设与项目建设等工作。一是持续筑牢思想根基。严格执行“第一议题”制度，持续深入学习贯彻党的二十大精神和二十届三中全会精神，认真落实党中...
