经验交流：创建“123456”基层党建模式，打造专业化队伍管理
VIP专免
2024-12-02
999+
18.39KB
7 页
海报
侵权投诉
经验交流：创建“123456”基层党建模式，打造专业化队
伍管理
近年来，XX 结合队伍实际，坚持大抓基层导向，在基层
党支部成功探索实施了“123456”党建模式，引导基层党
建思想政治工作与改革经营、安全生产、员工教育、文化
建设、和谐稳定等工作深度融合，基层党建工作更加规范
党员意识和作用发挥更加明显，发挥了党支部、党小组、
党员在生产经营中的“三个作用”，落实党建在安全生产
中的优势引领，保障企业在改革发展中的队伍稳定，助推
了企业可持续发展。
一、加强组织领导，明确一套标准
根据《集团公司基层党支部工作细则》《华东石油局、
华东油气分公司基层党支部工作考核细则》《党支部（总
支）党建工作责任书》，从基本组织体系、基本制度体系
和基本主题实践活动三个方面，确立了基层党支部建设的
30 条工作标准。其中，基本组织体系 10 条，基本制度体系
9 条，基本主题实践活动 11 条。夯实党建基础，让基层党
支部工作有章可循、更具操作性，支部建设更加规范化、
标准化。
二、着力基层一线，建设两种文化
标签： #经验交流
摘要：
展开>>
收起<<
经验交流：创建“123456”基层党建模式，打造专业化队伍管理近年来，XX结合队伍实际，坚持大抓基层导向，在基层党支部成功探索实施了“123456”党建模式，引导基层党建思想政治工作与改革经营、安全生产、员工教育、文化建设、和谐稳定等工作深度融合，基层党建工作更加规范党员意识和作用发挥更加明显，发挥了党支部、党小组、党员在生产经营中的“三个作用”，落实党建在安全生产中的优势引领，保障企业在改革发展中的队伍稳定，助推了企业可持续发展。一、加强组织领导，1一套标准根据《集团公司基层党支部工作细则》《华东石油局、华东油气分公司基层党支部工作考核细则》《党支部（总支）党建工作责任书》，从基本组织体系、...
