2024年公司上半年政治生态情况分析研判报告与2024年政治生态分析研判情况报告【2份】供参考
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2024 年公司上半年政治生态情况分析研判报告与
2024 年政治生态分析研判情况报告【2 份】供参考
2024
年公司上半年政治生态情况分析研判报告
2024 年上半年，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主
义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神精
神，围绕中心大局，立足职能职责，全面推进党的建设各项工作赋
能提优，持续巩固发展良好政治生态。 现将上半年政治生态情况分
析研判如下:
一、主要工作开展情况
(一)“三个抓手”强化政治建设。延伸政治统领“机制链”。严
格落实“第一议题”制度，把政治统领贯彻到党委、党支部、工会
等各级党组织和群团组织决策部署全过程， 将“两个维护”体现到
推动中心工作各环节。严格落实意识形态工作责任制，组织学习研
讨和分析研判，定期掌握全局总体态势；开展清查整改，将“党管
意识形态”落到实处。 深耕党建工作“责任田”。印发年度党建计
划，发挥领导小组统筹作用，有力有序推进任务落实；制定考核指
标定责压责，修订考核评价办法，用好督导检查、考评验收“指挥
棒”， 推动党建与业务双融双促，形成上下贯通抓党建工作格局。
打造主题教育“大矩阵”。成立党纪学习教育领导机构，制定
工作方案和任务安排表，构建横向协调和纵向承启的工作矩阵，分
层分类、一体推进条例学习、纪律党课、专题辅导等重点措施，在
学纪知纪明纪守纪取得扎实成效。
(二)“三个维度”突出思想强基。领导领学有力度， 发挥党委
领学促学、示范带动作用，通过中心组学习、读书班、专家辅导、
专题研讨、党性锤炼、现场教育等方式，学深践悟习近平总书记重
要讲话重要指示批示精神，以上率下用党的创新理论凝心铸魂。共
开展中心组专题学习共*天、 读书班*天，举办党性锤炼**,领导干
部讲党课**场。支部带学有广度，用好“三会一课”、主题党日等
载体，采取专题宣讲、集中学习、交流研讨、现场教学、线上考学
等形式， 将党员理想信念教育抓在经常、融入日常，持续校正精神
坐标。党员讲学有亮度，党员开发微课程上线**电视台、报社展播，
不断强化政治信仰引领，提振干事创业的精神动力。
(三)“两套体系”规范政治生活。严格落实执行标准化体系。编
发工作指引，高标准完成组织生活会，制定党经费管理细则，启用
智慧党建平台，指导督促各党支部规范开展“三会一课”、主题党
日、换届选举、补选委员、发展党员等工作，共组织考核 5 场次，
进一步严肃党内政治生活， 推动支部建设提质增效。持续健全监督
检查闭环体系。实施区域检查机制，开展组织生活会、党建工作督
查**场次，加强党纪学习教育开展情况专项指导和现场督查，举一
反三制定整改措施，实行“清单式”限期挂账整改、“全链条”闭
环销号管理。
二、当前政治生态存在的问题
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2024年公司上半年政治生态情况分析研判报告与2024年政治生态分析研判情况报告【2份】供参考2024年公司上半年政治生态情况分析研判报告2024年上半年，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神精神，围绕中心大局，立足职能职责，全面推进党的建设各项工作赋能提优，持续巩固发展良好政治生态。现将上半年政治生态情况分析研判如下:一、主要工作开展情况(一)“三个抓手”强化政治建设。延伸政治统领“机制链”。严格落实“第一议题”制度，把政治统领贯彻到党委、党支部、工会等各级党组织和群团组织决策部署全过程，将“两个维护”体现到推动中心工作各环节。严格...
