在全市组织队伍建设专题推进会上的发言

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在全市组织队伍建设专题推进会上的发言
尊敬的各位领导,同志们:
今年以来,**县委组织部以干部队伍“能力作风提升
年”为契机,以组织部门自身建设为抓手,持续加强组织
部门自身建设,弘扬组织部门优良传统和作风,锻造“讲
政治、重公道、业务精、作风好”的模范组织部门。根据
会议安排,现将有关工作进展情况汇报如下:
善制规范化开修订**
县委组织部重点工作流程,完善《中共**县委组织部贯彻
落实“三重一大”事项集体决策制度的实施办法》,及时
调整领导班子成员分工,科学化分工决策;健全中层干部
日常管理相关制度,加强对中层干部的工作指导、生活引
导、心理疏导,建立与中层干部定期谈话机制,分管领导
每季度与中层干部谈话,及时了解掌握中层干部思想、工
作方面存在的问题;规范部机关公文处理流程,严格发文
程序规范,对公文处理办法、公文格式、文件制发、文件
归档等多个环节,加强细节管理,规范行文程序,保证公
文办理工作畅通有序;完善县委组织部工作秘密管理,对
各科室在履行职能过程中产生的工作秘密严格管理,确保
组织工作规范化开展。
升能组工面手强化
论素养,始终把加强组工干部队伍的理论素养作为推进高
摘要:

在全市组织队伍建设专题推进会上的发言尊敬的各位领导,同志们:今年以来,**县委组织部以干部队伍“能力作风提升年”为契机,以组织部门自身建设为抓手,持续加强组织部门自身建设,弘扬组织部门优良传统和作风,锻造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范组织部门。根据会议安排,现将有关工作进展情况汇报如下:完善制度,坚持规范化、科学化开展工作。修订完善**县委组织部重点工作流程,完善《中共**县委组织部贯彻落实“三重一大”事项集体决策制度的实施办法》,及时调整领导班子成员分工,科学化分工决策;健全中层干部日常管理相关制度,加强对中层干部的工作指导、生活引导、心理疏导,建立与中层干部定期谈话机制,分管领导...

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