公司“三重一大”决策制度执行工作汇报
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2024-08-16
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公司“三重一大”决策制度执行工作汇报
2024 年上半年，x 公司以习近平新时代中国特色社会主
义思想为指导，全面贯彻党的 x 大精神，深入落实习近平总
书记关于“两个一以贯之”的重要指示要求，坚决贯彻中
共中央办公厅下发《关于中央企业在完善公司治理中加强
党的领导的意见》和国务院办公厅下发《关于进一步推进
国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》的工作
要求，根据上级党委工作部署，x 公司制定《x 公司“三重
一大”决策制度实施管理办法》，现对照制度要求对 2024
年上半年“三重一大”决策制度执行情况进行汇报如下：
一、“三重一大”决策制度执行情况
习近平总书记在 2016 年全国国有企业党的建设工作会
议上指出，“坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，
必须一以贯之；建立现代企业制度是国有企业改革的方向，
也必须一以贯之。中国特色现代国有企业制度，‘特’就
特在把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌
到公司治理结构之中”。x 公司党委深化“两个一以贯之”，
截止目前，制定完善 x 个工作规则，梳理修订 x 个议事清单，
构建了各治理主体决策、执行、运营、监督的标准化运行
体系，在完善企业治理中加强党的领导。上半年召开党委
会 x 次，前置审议 x 项议题，其中涉及重大决策事项议题 x
项、重要
人事任免事项 x 项、重大项目安排事项 x 项、大额度资
金运作事项 x 项，最终决策 x 项议题，切实发挥党委把方向、
管大局、促落实作用，推动党的领导融入公司治理取得新
进展。
一是健全制度体系，厘清权责边界。修订公司党委工作
规则，更新完善党委讨论和决定的重大问题清单，厘清党
委与公司董事会、经理层等其他治理主体的职责边界和协
同机制。新设集团董事长常务会、总经理常务会，恢复设
立 x 股份董事长常务会、调整 x 股份总经理常务会决策权限，
相应修订各议事规则及决策事项清单，实现公司决策体系
高效协同，充分体现党委谋全局、议大事、抓重点，以研
究“能不能干”为重点，避免事无巨细、胡子眉毛一把抓；
修订《x 公司“三重一大决策制度实施管理办法》，对集团
层面、股份公司层面”三重一大“事项分别建立清单，保
障党委在公司重大决策中的决定权、把关权、监督权；实
现子企业党建工作要求进章程全覆盖，稳妥推进子企业章
程修订，指导子企业党组织修订完善相应的决策机制；制
定《x 公司董事会授权管理办法》，按照”重大事项不授权，
授权事项不前置“的原则，将相关职责归位到董事会和总
经理办公会，明确授权范围和行权方式，党委对授权范围
及行权过程进行严格把关，在党委把关”能不能干“的基
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公司“三重一大”决策制度执行工作汇报2024年上半年，x公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的x大精神，深入落实习近平总书记关于“两个一以贯之”的重要指示要求，坚决贯彻中共中央办公厅下发《关于中央企业在完善公司治理中加强党的领导的意见》和国务院办公厅下发《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》的工作要求，根据上级党委工作部署，x公司制定《x公司“三重一大”决策制度实施管理办法》，现对照制度要求对2024年上半年“三重一大”决策制度执行情况进行汇报如下：一、“三重一大”决策制度执行情况习近平总书记在2016年全国国有企业党的建设工作会议上指出，“坚持党对国...
