无职党员参与“大调解”的实践与启示

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无职党员参与“大调解”的实践与启示
  调解是中华民族的优秀文化传统之一,根植于中国人以和为贵
的传统文化土壤,以人为本、息讼宁人、化干戈为玉帛,作为一种
矛盾纠纷解决方式在中国已经实践了数千年,在国际上享有“东方
经验”、“东方一枝花”的美誉。按照中央及省委、省政府关于构
建党政统一领导、人民调解、司法调解、行政调解协调联动的“大
调解”工作体系的要求,县探索建立了无职党员“三岗三有”参与
“大调解”工作新机制,在“大调解”工作体系中创新了“党员调
解”这一模式,有效发挥了无职党员的先锋模范作用,有力促进了
“大调解”工作体系的整体功能发挥。
  一、想法与做法
  县是一个 48 万人的人口大县,也是省委、省政府确定的扩权强
县试点县。近年来,随着改革的不断深入,人民内部矛盾集中显现
信访量大幅增长,基层干部疲于应付;矛盾比较尖锐,涉及群众切
身利益,解决难度大;表现为越级访群访不断,进京上访时有发生
稍有不慎就可能演变成群体性事件。大量矛盾冲突的出现,在一定
程度上影响了社会稳定和谐,各级党组织和政府的执政能力面临着
现实挑战。譬2023 7月,我县村民刘某在女儿的陪同下到镇中
心卫生院进行气管手术,麻醉师按标准剂量对刘某注射了麻醉药品
很不幸的是概率极低的麻醉反映发生在了刘某身上,虽进行了
急抢救是刘某因交通故瘫痪
读高
摘要:

无职党员参与“大调解”的实践与启示  调解是中华民族的优秀文化传统之一,根植于中国人以和为贵的传统文化土壤,以人为本、息讼宁人、化干戈为玉帛,作为一种矛盾纠纷解决方式在中国已经实践了数千年,在国际上享有“东方经验”、“东方一枝花”的美誉。按照中央及省委、省政府关于构建党政统一领导、人民调解、司法调解、行政调解协调联动的“大调解”工作体系的要求,县探索建立了无职党员“三岗三有”参与“大调解”工作新机制,在“大调解”工作体系中创新了“党员调解”这一模式,有效发挥了无职党员的先锋模范作用,有力促进了“大调解”工作体系的整体功能发挥。  一、想法与做法  县是一个48万人的人口大县,也是省委、省政府确...

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