派出所矛盾纠纷化解工作情况汇报
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2024-08-31
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派出所矛盾纠纷化解工作情况汇报
近年来,*县公安局*派出所立足辖区工作实际,苦练基
本功,紧紧围绕排查、化解、防范等环节,努力提升“四
力”,扎实做好各类矛盾纠纷的排查化解工作,实现了矛
盾不上交、责任不推诿、平安不出事,以实际行动提升了
人民群众的幸福感和满意度。
一是加强摸排梳理,着力提升矛盾纠纷“洞察力”。坚
持“信息先导”,采取“日常走访+集中排查”的方式了解
社情民意。在日常走访的基础上,民警辅警每月到辖区各
村集中进行一次矛盾纠纷大排查、大调处,听民生、察民
情、解民忧,并向群众发放警民联系卡,进一步拉近了警
民之间的距离。在此基础上,成立了维护稳定工作领导小
组,并建立健全了“周例会制度”,对本周的纠纷排查调
处情况进行汇报交流、分析研判,制定措施、分类处理,
通过会议交流形式对民警辅警进行政治思想、业务知识和
调解能力培训,提高综合素质,以更好地开展矛盾纠纷排
查、化解工作。近半年来,开展集中走访*次,走访辖区*
个行政村、200 余户,通过主动摸排,发现矛盾隐患*余起,
收到群众求助 8 人次,全部调解处理到位,把纠纷苗头化解
在了萌芽状态。
二是整合多方力量,着力提升矛盾纠纷“化解力”。从
协调配合入手,赢得化解先机。积极与乡镇政府、相关主
管
部门沟通协调,整合调解资源,优化调解方法,通过部
门联动、加强协作、多管齐下,切实提高矛盾纠纷的调解
率和成功率。辖区内村民程某与田某因调换耕地发生矛盾,
并引发了互相毁坏耕地内苗木等行为。为了避免矛盾激化,
防止“民转刑”案件发生,*派出所民警主动找到村委会和
双方当事人进行调解。鉴于该情况涉及乡镇、自然资源和
规划局、农村农业局等多个职能部门,派出所民警主动邀
请双方到相关部门进行沟通,在多部门的沟通协调和共同
努力下,最终双方达成了调解,成功化解了一起矛盾纠纷
隐患。从规范执法入手,在执法办案中赢得调解先机。始
终坚持依法办案,规范流程,快速处置,并综合发挥亲情、
友情的影响,通过讲道理、讲法律、讲政策,做到情、法、
理有机结合,成功化解了多起矛盾纠纷。2022 年,辖区内
发生一起矛盾纠纷,后双方口角升级为互殴,造成一人头
部流血,经鉴定构成轻微伤。了解情况后,*派出所立即开
展工作,在最短的时间内基本还原了案件事实,及时掌握
了3 名违法人员的违法行为和违法结果,并第一时间对受伤
人员进行伤情鉴定。在完整的证据链面前,违法人员均供
认不讳。考虑到双方引发矛盾的原因为偶发,且双方主动
承认错误,并积极赔偿对方,*派出所经过慎重考虑,对违
法人员作出了从轻处罚。
摘要:
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派出所矛盾纠纷化解工作情况汇报近年来,*县公安局*派出所立足辖区工作实际,苦练基本功,紧紧围绕排查、化解、防范等环节,努力提升“四力”,扎实做好各类矛盾纠纷的排查化解工作,实现了矛盾不上交、责任不推诿、平安不出事,以实际行动提升了人民群众的幸福感和满意度。一是加强摸排梳理,着力提升矛盾纠纷“洞察力”。坚持“信息先导”,采取“日常走访+集中排查”的方式了解社情民意。在日常走访的基础上,民警辅警每月到辖区各村集中进行一次矛盾纠纷大排查、大调处,听民生、察民情、解民忧,并向群众发放警民联系卡,进一步拉近了警民之间的距离。在此基础上,成立了维护稳定工作领导小组,并建立健全了“周例会制度”,对本周的纠纷...