在一季度市政府办重点工作表彰推进会上的发言
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2024-06-20
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在一季度市政府办重点工作表彰推进会上的发言
非常荣幸再次站上荣誉颁奖台，去年收获了岗位标兵
荣誉，以为当时就是最自豪的时候了，再次站在这里，感
觉更自豪了，因为上次荣誉只是个人，而这次荣誉属于团
队，而且这个团队还是比较特殊的团队。大家知道，内部
审计科除了履行监督职责外，还参与常务办工作，获得科
室标杆荣誉，是领导关心的结果，是同事支持的结果，更
是 906 常务办、内部审计科、民主决策与法制监督科、人防
中心四个科室组成的战斗团队拼搏的结果，这份荣誉属于
906 的每一位同志。借此机会，向大家分享一下在这个特殊
集体中的所感、所悟、所得。
一、在奋斗中感悟“三有”，聚智聚力锻造善战团队
一个团队由不同的个体组成，最佳状态是聚是一团火、
散是满天星，达到这种状态，需要方向的指引、信念的支
撑。
（一）有方向才会有远方。
一个团队如果方向错了，就会内耗内卷、事倍功半。
我们坚持工作讲政治，始终讲落实讲执行，比如，习近平
总书记提出审计工作要如臂使指、如影随形、如雷贯耳，
机关党组传达了文件精神，在领导推动下，市审计局对办
公室开展了常规审计，将中省部署及时落到了实处。坚持
协调讲方法，无论是内部审计还是政务活动，始终与省市
部门搞好对接，与市委、市人大常委会、市政协办公室良
好沟通，建立通讯库、活动库、易错库，工作与大政方针
一脉相承，与最新部署相互契合。我们坚持做事讲原则，
审计是防火墙，协调是服务员，我们从严执行廉洁纪律，
主动服务部门、服务群众，保证工作体现落实态度、助推
发展大局、解决实际困难。
（二）有经历才能有体会。没有经历就不能到达，要
成为善战团队，需要去锤炼、去感悟。我们始终做到多参
与，比如，内部审计科主动参与投资兴业、同城融圈等专
班工作，在办公室领导言传身教下，我们学会了宏观谋划
工作、微观推动工作。我们始终做到多交流，能当面沟通
的绝对不打电话，内部有效交流、深化默契，科室经常串
门、互通信息，保证会议活动有序开展、顺利实施。我们
始终做到多配合，印象深刻的是有一次因临时增加接待和
活动发生变化，导致四位市领导的会议和活动发生冲突，
在联系副秘书长指导下，秘书科室、常务办配合下，政务
活动顺利举行，实现了协调高质、进展有序。
（三）有风雨才会有彩虹。
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在一季度市政府办重点工作表彰推进会上的发言非常荣幸再次站上荣誉颁奖台，去年收获了岗位标兵荣誉，以为当时就是最自豪的时候了，再次站在这里，感觉更自豪了，因为上次荣誉只是个人，而这次荣誉属于团队，而且这个团队还是比较特殊的团队。大家知道，内部审计科除了履行监督职责外，还参与常务办工作，获得科室标杆荣誉，是领导关心的结果，是同事支持的结果，更是906常务办、内部审计科、民主决策与法制监督科、人防中心四个科室组成的战斗团队拼搏的结果，这份荣誉属于906的每一位同志。借此机会，向大家分享一下在这个特殊集体中的所感、所悟、所得。一、在奋斗中感悟“三有”，聚智聚力锻造善战团队一个团队由不同的个体组成，最佳状...
