某央企纪检书记2022年述职述廉报告
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2024-05-23
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某央企纪检书记 2022 年述职述廉报告
按照公司领导干部年度述职述廉工作相关要求和安排,我将一
年来的学习、工作和廉洁从业情况报告如下:
一、工作履职情况
(一)提高政治站位,坚决推动各项决策部署落实落地。一是
强化保障执行做强政治监督。公司纪委围绕习近平总书记重要指示
批示精神、集团公司和销售公司重要决策部署,以及**重点工作贯
彻落实情况,及时跟进监督。先后开展了“第一议题”制度落实、疫情
防控、提质增效、“四查四提升”强管理、依法合规经营综合治理等专
项监督,通过制定专项监督方案,列出监督工作清单等方式,进一
步推动工作责任落实,压实“两个责任”落实落地。二是坚持问题导向,
坚守政治定位,对 1家单位开展巡察“回头看”,围绕主题教育、扭亏
脱困、疫情防控、“四查四提升”专项行动等监督重点编制巡察模板,
将巡察检查要点和检查方式表格化,全年发现问题**个,提交提质
增效专题报告,向相关职能部门提出建议**个。三是督促落实巡视
巡察审计问题整改,健全完善整改台账,实时跟踪整改进度、整改
成效,公司党委先后**次听取巡察审计整改工作情况,通过经营管
理调度会或党委会议对整改进度及完成情况进行通报**次,持续推
动问题整改闭环管理,完善相关业务流程**项、挽回经济损失**万
元、督促收回债权**万元、追责问责**人,有效提升公司治理能力,
巡视巡察利剑作用不断彰显。
(二)增强监督协助,全面提升日常监督质效。咬定监督专责
抓
源头,树立“一盘棋”思想,推进各类监督协作配合,构建大监督
格局。一是突出党委管理干部这个“关键少数”,通过履职评价“画像”、
动态更新廉政档案、分析研判政治生态、年度述职述廉、党风廉政
意见回复等方式,做到干部任前、任中、离任全周期监督,同时通
过纪委书记述职、谈心谈话等方式,压实各分公司纪委书记“探头”作
用。二是围绕权力运行过程,聚焦投资建设、物资采购、销售业务
等重点领域,以审计、巡察、执纪审查、调研等形式开展各类监督
检查。关注重点领域,通过参加会议、督导检查、专项监督等方式,
对“三重一大”决策制度执行情况和领导干部民主生活会召开情况进行
监督。三是紧盯基层“微腐败”治理,用好联合监督信息系统自动预警、
风险提示等功能,定期筛查疑似刷卡套现数据,亲自牵头组织纪委
办公室、业务经营部等部门围绕“基层微腐败治理和构建大监督格局”
进行研讨,充分发挥沟通协调功能,形成以片区、专业线为单元的
监督责任落实机制,实现了“微腐败”监督资源的贯通融合。
(三)严抓监督执纪,深入推进反腐倡廉建设。一是强化监督
执纪问责,运用好监督执纪“四种形态”,统筹两级纪检力量突出抓早
抓小,对违纪问题早发现、早处置,全年受理信访举报、问题线索*
*件,了结**件,正在核查**件,共立案审查**件,给予党政纪处分
**人,谈话提醒、批评教育**人次。二是公司纪委通过监督检查、
执纪审查,向相关单位发出纪律检查建议书**份,信息联络单**份,
共提出意见建议**条,推进以案促改、以案促治、以案促建,坚持
制度紧跟、约束常在,促进完善业务流程和相关制度**项。三是强
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某央企纪检书记2022年述职述廉报告 按照公司领导干部年度述职述廉工作相关要求和安排,我将一年来的学习、工作和廉洁从业情况报告如下:一、工作履职情况(一)提高政治站位,坚决推动各项决策部署落实落地。一是强化保障执行做强政治监督。公司纪委围绕习近平总书记重要指示批示精神、集团公司和销售公司重要决策部署,以及**重点工作贯彻落实情况,及时跟进监督。先后开展了“第一议题”制度落实、疫情防控、提质增效、“四查四提升”强管理、依法合规经营综合治理等专项监督,通过制定专项监督方案,列出监督工作清单等方式,进一步推动工作责任落实,压实“两个责任”落实落地。二是坚持问题导向,坚守政治定位,对1家单位开展巡察“...