20230310：县档案局（档案馆）人才工作述职报告
VIP专免
2024-05-23
999+
12.42KB
7 页
海报
侵权投诉
2022 年度人才工作述职报告
根据安排，现将 2022 年度抓人才工作有关情况，简要述
职如下。
一、学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的
重要思想情况
我支部于 2022 年1月18 日，集中学习了《求
是》2021 年第 24 期刊登的《习近平：深入实施新时代人才
强国战略，加快建设世界重要人才中心和创新高地》；5月
23 日集中学习了 4月29 日召开的中共中央政治局关于经济
形势和人才发展工作会议精神。以习近平同志为核心的党中央
深入实施人才强国战略，围绕建设知识型、技能型、创新型人
才，作出了一系列重大部署，为做好新形势下档案、史志人才
工作提供了根本遵循。县档案馆全面贯彻习近平总书记关于做
好新时代人才工作的重要思想，从党和国家事业发展全局高度
深刻认识加强人才队伍特别是高层次专业型人才队伍建设的重
要意义，加强档案、史志急需紧缺高层次专业人才的培养，让
高层次专业人才成为档案、史志事业高质量发展的重要支撑。
二、2022 年度人才工作重点任务完成情况
（一）加强党对人才工作的组织领导。
县档案馆党支部高度重视人才工作，按照上级要求，成
立了县档案馆人才工作领导小组，由支部书记任组长，对人才
工作负领导责任。分管党务和人事工作的闻小康同志任副组长，
负直接责任。坚持党对人才工作的领导，确保人才工作把准大
局、方向、战略、定位，构建符合人才成长发展规律、充分发
挥人才作用的体制机制，促进党建工作和人才工作深度融合，
形成自上而下的人才发展路线图，统筹推进人才队伍建设。
（二）加强人才工作政策法规学习。把学习贯彻习近平
总书记关于做好新时代人才工作的重要思想情况作为重要工作
纳入议事日程。上半年，组织全体党员干部认真学习中共中央、
国务院发布的《关于进一步加强人才工作的决定》《深入实施
新时代人才强国战略，加快建设世界重要人才中心和创新高
地》《党政领导干部选拔任用工作条例》等政策法规，提高贯
彻执行的自觉性，形成有利于提高干部选拔任用质量，有效防
止和纠正用人不正之风的良好氛围，营造尊重劳动、尊重知识、
尊重人才、尊重创造的环境，为大力实施人才强馆战略，落实
党管人才原则打下良好的基础。
（三）加大发现人才培育人才力度。
县档案馆党支部统一思想，牢固树立档案、史志高质量
发展离不开人才的观念，把专业人才队伍建设摆上事关档案、
史志事业兴盛的高度，重视人才的引进、培养和使用工作，切
实把专业人才队伍建设摆上重要位置。2022 年2月，从县乡
村振兴局调入1位适合史志编纂工作的同志聂俊，5月通过招
考事业单位人员，招录一名高层次人才汪森，对他们进行政治
思想、专业知识培训，现已具备独立完成相关工作的能力。
2022 年11 月，向县人社局申请招录一名大学本科汉语言文
学或新闻学专业的高层次人才，现有 20 余名相关专业人才报
名应试，招录工作完毕后，我单位人才资源将得到进一步加强。
（四）关心关爱人才成长历程。为切实留住人才，县档
案馆领导班子时刻关注干部职工生活、工作情况，给他们提供
良好的工作、学习和生活环境，做到政治上关心、思想上沟通、
工作上支持、生活上照顾，充分听取他们的意见和建议，做到
以崇高的事业留住人才，以真挚的感情留住人才，以优越的环
境留住人才，以适合的待遇留住人才，为他们多出成果、多作
贡献创造良好的条件。2022 年，县档案馆添置了乒乓球、羽
毛球、篮球、排球，组织干部职工开展多姿多彩的文体活动，
增加他们的归属感，提升他们的主人翁意识，为安下心来干事
创业作好铺垫。2022 年11 月份，为档案专业毕业的研究生
胡芸同志向上争取高层次人才生活津贴 10000 元，为激励人
才、留住人才起到抛砖引玉的作用。
标签： #述职报告
摘要：
展开>>
收起<<
2022年度人才工作述职报告根据安排，现将2022年度抓人才工作有关情况，简要述职如下。一、学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想情况我支部于2022年1月18日，集中学习了《求是》2021年第24期刊登的《习近平：深入实施新时代人才强国战略，加快建设世界重要人才中心和创新高地》；5月23日集中学习了4月29日召开的中共中央政治局关于经济形势和人才发展工作会议精神。以习近平同志为核心的党中央深入实施人才强国战略，围绕建设知识型、技能型、创新型人才，作出了一系列重大部署，为做好新形势下档案、史志人才工作提供了根本遵循。县档案馆全面贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，从...
