党课讲稿:精准科学选人用人打造德才兼备干部队伍

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D课讲稿:精准科学选人用人打造德才兼备干部
队伍
同志们:
GCD xx
程上,我们要着力建设德才兼备的高素质干部队伍。全国组织部长
会议指出,要进一步优化干部育选管用工作,使选出来的干部德配
位、才配高素质保XX 市深入学
贯彻习近平总书记关于选人用人重要论述,认真贯彻落实全国组织
部长会议精神,坚持把精准科学选人用人作为干部工作的关键所在
坚持德才兼备、以德为先的根本标准,以市县乡换届工作为契机,
精准识人、以事择人、立体察人、科学用人,使选出来、用起来的
干部组织放心、群众满意、干部服气,着力打造忠诚干净担当的高
素质专业化干部队,为 XX 加快建设国家心城市、推动新时
追赶超越高质量发展提供坚强有力队伍保证。
一、在用人导向上体现精准科学
DD穿
过程,认真落实好干部标准,突出德才兼备、以德为先,公道正派
任人唯贤,严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁
关,以实干看德才、以实绩论英雄、凭实绩用干部,牢固树立“重
品德、重才干、重担当、重实绩、重公认”鲜明导向。研究制定 XX
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市“三到三看三破”选用干部办法,即考察干部到基层、到工作
一线、到项目现场,评价干部看实绩、看潜绩、看担当,使用干部
破隐性台阶、破论资排辈、破“潜规则”,探索干部在一线培养、一
线推优、一线考察、一线使用“四个一线”工作机制,严格按照《干
部任用工作条例》规定的原则、标准、程序、方法选人用人。拓宽
选人用人视野,突出实践实干实效,注重选用基层干部,及时发现
和选拔任用在落实三大攻坚战、疫情防控、推动新时代追赶超越高
质量发展等急难重任经受住、有突出贡献的好干部,打
D政机关门与开区之间干部提拔
交流使用壁垒畅通区县、和市门之间干部交流使用
道,着力建能上、优者奖庸者下劣者汰选人用人机制。
年以来,XX 期扎根基层、一贯、担当作为排
靠前道办XX
疫情防控优先提拔XX 推进
XX 项重现优干部提拔一步使用对那
品行不端、工作担当作为的干部,及时作出组织处理,以正
用人导向领干事业导向。
二、在知事识人上突出精准科学
D
、坚到“条规定,出台考准考实干部政治
察办法,明看”正向标准,定“个坚决不用”
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线,把是否对 D忠诚、强“四个意识”、坚定“四个
”、到“作为选人用人硬杠探索政治素质
政治现考核测评,实行考察对象政治标准负面清单署名评议,
考察对象政治论性意政治上有问题的一
否决,坚两面门外。探索多渠道、多角度考察
了解干部方方法,制定市管领导班子和领导干部综合办法,
D2
市县乡中换届,深入展干部担当作为专调研,经常性、近
、有原则地广泛接触干部,重领导班子和领导干部素质能
力、工作实绩、工作作风、团结协作和在的问题及其原,深入
考察识干部专业能力、专业素养、专业精神,重德重才,
看潜绩,抓住是否影响使用、影响问题,重视能
问题的事例、重视情人提供的重要信息,全面了解干部在重
斗争中的政治现、为怀和能力担当。注意听取群众意
语口碑,有针对事上察德才、在大事上看德识才,深
度掌握干部和“调研、平时考机考评
晋升考察等维度干部精准画像、科学评价。充分用好
察、年信访等成,把“干部门外
及时把那些想干事、能干事、干成事、出事的干部发现识出来
使用起来,不断选人用人科学化精准化平。
三、在人岗相适上落实精准科学
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摘要:

D课讲稿:精准科学选人用人打造德才兼备干部队伍同志们:习近平总书记在庆祝GCD成立xx周年大会上强调,新的征程上,我们要着力建设德才兼备的高素质干部队伍。全国组织部长会议指出,要进一步优化干部育选管用工作,使选出来的干部德配其位、才配其位,以队伍高素质保证发展高质量。XX市深入学习贯彻习近平总书记关于选人用人重要论述,认真贯彻落实全国组织部长会议精神,坚持把精准科学选人用人作为干部工作的关键所在,坚持德才兼备、以德为先的根本标准,以市县乡换届工作为契机,精准识人、以事择人、立体察人、科学用人,使选出来、用起来的干部组织放心、群众满意、干部服气,着力打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍,为XX...

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