国有企业2023年上半年意识形态工作总结（集团公司，汇报报告）
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2024-05-21
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国企 2023 年上半年意识形态工作总结范文
2023 年，x单位党委认真贯彻落实意识形态工作责任制，
牢牢掌握意识形态工作主动权，以更扎实、更具体、更有效的
举措推进意识形态工作责任落实。半年来，各项工作稳妥推进，
员工队伍踔厉奋发、干事创业的热情高涨。现将有关工作汇报
如下：
一、上半年工作完成情况
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以
党的创新理论凝心铸魂。x党委始终坚持以习近平新时代中国
特色社会主义思想指导实践、推动工作，以党的创新理论唱响
主旋律，弘扬正能量。结合主题教育的开展，x党校编制了学
习教材 x份、课件 x个，开展专题读书班、培训班、研讨班 x
次，党委理论学习中心组学习 x次，党支部集中学习研讨 x次，
举办青马班 x期。5月x日，在《x报》上发表了中心组署名文
章《在中国式现代化的宏伟蓝图中实现 x目标》；在 x（上
级）党组织“七一”表彰大会上，共有 x篇发展型党课、x篇业务
型党课获奖。截至 6月底，上述学习活动共形成推动发展的意
见建议 x条，其中涉及管理提升 x条、组织建设 x条、服务民
生x条等，员工群众的干事创业激情在发现问题、解决问题的
过程中不断被激发，共谋发展的思想逐渐复苏，生产经营业绩
逐渐向好。
（二）以党的二十大精神为引领，全面提高意识形态工作
主动性。
党的二十大召开以来，公司党委中心组多次开展针对党的
二十大精神的专题学习，今年 3月份以“建设具有强大凝聚力和
引领力的社会主义意识形态”为主题开展了学习研讨，对优化落
实意识形态工作责任制、用党的创新理论武装思想、加强主流
舆论引导等进行了研究分析，结合三年疫情防控对员工思想造
成的波动和当前的复杂发展形势，提出了x条落实意见。主题
教育启动后，5月份专门开展了以习近平总书记关于意识形态
工作重要论述为主要内容的学习活动，根据学习过程反馈和主
题教育调研中发现的问题，公司党的建设领导小组先后两次召
开专题会议，提出了针对《x公司意识形态工作责任制实施办
法》的修订意见，目前已形成了修订版初稿；研究建立了《x
公司网络意识形态管控办法》，正在基层征求意见；以上两类
制度计划于三季度发布。
（三）不断提升政治站位，着力健全意识形态工作格局。x
党委将意识形态工作考核与全面从严治党考核体系统筹起来，
将党委书记“第一责任人”职责归并起来，把意识形态工作摆在
重要位置。今年以来，党委会研究意识形态事项 x个，党政联
席会通报意识形态工作 x件，党委管总、党委委员分头负责、
党委宣传部牵头协调、职能部门共同参与的意识形态工作格局
逐渐清晰，齐抓共管的生动局面已经形成。为有效推进意识形
态工作深入人心、深入职责，抓好思想落实、政策落实、工作
落实、组织落实、制度落实，x党委从意识形态教育引导和制
度约束两方面同时用力，上半年共通报各类案件x例，组织专
题讨论 x次，发现并识别风险点 x
摘要：
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国企2023年上半年意识形态工作总结范文2023年，x单位党委认真贯彻落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作主动权，以更扎实、更具体、更有效的举措推进意识形态工作责任落实。半年来，各项工作稳妥推进，员工队伍踔厉奋发、干事创业的热情高涨。现将有关工作汇报如下：一、上半年工作完成情况（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以党的创新理论凝心铸魂。x党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作，以党的创新理论唱响主旋律，弘扬正能量。结合主题教育的开展，x党校编制了学习教材x份、课件x个，开展专题读书班、培训班、研讨班x次，党委理论学习中心组学习x次，党支部集中学习研...
