(11篇)2022年度区委直属党(工)委、区直单位党组书记抓基层党建工作述职报告

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2022 年度区委直属党(工)委、区直单位党组书记抓
基层党建工作述职报告(11 篇)
目录
以高质量机关党建引领高质量发展'('区委办主任')'1
抓好基层党建办人民满意教育'('区委教育工委书记')'2
抓好基层党建提升城市管理水平'('区城管局党工委书记、局长')'
3
健康'党卫生高质'('区生健
康局党工委书记')'4
四个坚持”抓好基层党建'助力供销社高质量发展'('区供销社党工委
书记')'5
强化党建引领促进国企发展'('区国资委党工委书记')'6
强化党建引领'凝聚发展合力'('工业园区党工委书记')'7
汇聚强大合力'服务中心大局'('区委两新工委书记')'8
抓好基层党建服务城市更新改造'('区住建局党组书记、局长')'9
筑牢主责强基础'党建引领促发展'('区统计局党组书记、局长')'10
党建引领筑堡垒'真抓实干促发展'('区总工会党组书记')'11
以高质量机关党建引领高质量发展(区委办主任)
【工作成效】一是压实党建主体责任。400 余名党员领导干部
落实了双重组织生活制度,对 50 个部门党组织书记进行述职考核评
是抓育管600 人次书记
训。基层建市3个,
模范机关 6个,市级红旗先锋党支部 2个。对 5
设置,区总支委,
立工信局机关党委和商务局党总支。四是党建引领中心工作。开展
“人人都是营商环境”主题党日活动,持续推进民族团结进步示范创建
“进机关”工作,100 余名党员干部参与疫情防控卡点值守。
不足党建位,党建
作为落实重点工作的重要抓手。二是抓基层党建还不平衡,对党建
工作基础比较好的单位抓得比较紧,与相对落后的单位交流探讨较
少。三是党建工作指导不到位,基层党组织党务干部更换频繁,指
导能力不足。四是党建工作创新意识不强,在探索党建新模式、释
放党建新活力上力度不大。
【下步打算】一是强化党建主责意识,压紧压实党建工作责任
二是强化党组织的政治功能,建强基层党组织体系。三是强化党员
队伍教育管理,提升党组织战斗堡垒作用。四是以推动中心工作为
出发点,力促党建工作上台阶。
抓好基层党建办人民满意教育(区委教育工委书记)
成效过书政课动党
园,进课堂,进头脑,筑牢广少年成
基。二是深入贯彻落实中小学校党组织领导的
点工作,修订建立健全党组织会议等制度机制,为中小学校
党组织领导责制点改提供制度保障。三是制定《*区教
育体育系统开展“三'热爱三提升”活动实施方案》并督
实开展,强化管理、聚重点、破解难点,师德师风建设。

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2022年度区委直属党(工)委、区直单位党组书记抓基层党建工作述职报告(11篇)目录以高质量机关党建引领高质量发展 ( 区委办主任 ) 1抓好基层党建办人民满意教育 ( 区委教育工委书记 ) 2抓好基层党建提升城市管理水平 ( 区城管局党工委书记、局长 ) 3以人民健康为中心 党建引领卫生健康事业高质量发展 ( 区卫生健康局党工委书记 ) 4“四个坚持”抓好基层党建 助力供销社高质量发展 ( 区供销社党工委书记 ) 5强化党建引领促进国企发展 ( 区国资委党工委书记 ) 6强化党建引领 凝聚发展合力 ( 工业园区党工委书记 ) 7汇聚强大合力 服务中心大局 ( 区委两新工委书记 ) 8抓好基层...

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