（7篇）工会主席离任述职报告
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2024-05-21
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工会主席离任述职报告
(7 篇)
篇1
各位领导、各位代表：
一、深入开展“以人为本”的思想教育，不断推进职工
我作为工会主席，深深地认识到工会是职工的群众组
织，是党组织联系职工的桥梁。今年，医院工会以保持共
产党员先进性教育活动为契机，积极协助党政部门，围绕
“一切以病人为中心、树医疗新风”、医院质量管理年、创建
百姓放心医院第三主题活动以及营造“诚信医院”，认真开展
思想政治教育，深入组织职工学习《保持共产党员先进性
教育活动学习读本》重要思想。医院工会发挥自身的思想
政治工作优势，配合医院党委，有目的、有计划、有针对
性地组织全院职工学习政治理论，提高思想政治素质，创
新理论学习形式，通过学习辅导、心得交流、专题讲座等
扎扎实实增强了理论学习的效果。职工的理论水平和政治
修养达到了一个新的高度，对医院的长远发展有了高层次
的认识，这些从职工的提案中可以反映出来。通过学习引
导，职工们全身心的
投身与医院的发展和创新之中，职工的精神面貌饱满，工
作劲头旺盛，年初制定的工作目标在职工们的辛勤努力下
正如期实现。。
二、维护职工合法权益，积极参与医院民主监督、民
主管理工作
在召开本次职代会之前，医院发放了职代会征求意见
提案表，在全院范围内广泛征求意见和建议，医院职工积
极参政议政，热情饱满的为医院的改革、发展、稳定献计
献策，涉及内容提案。这些提案水平高，涉及面广，有较
高的价值，反映了我院职工积极参加医院民主监督民主管
理的愿望。曾院长、邓院长将对提案进行解答，努力做到
条条有处理，件件有落实。当然，在医院改革与发展的进
程中，一些矛盾和问题是不可避免的，比如：分配制度的
改革、工资的问题、人才的引进、个人福利待遇等，我们
希望通过职代会、通过职工代表站在医院的大局高度，站
在主人翁的角度，为医院长足发展起到积极的沟通和疏导
作用。
三、积极发挥工会群体组织的工作效能，扎实开展“送
温暖”工程活动，取得明显成效
医院工会关注弱势群体，把关爱困难职工和社会公益
事业作为工会的大事来抓，积极构建帮困救助体系，做好
困难职工的送温暖工作先后为几名病重职工都进行了慰问
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工会主席离任述职报告(7篇)篇1各位领导、各位代表： 一、深入开展“以人为本”的思想教育，不断推进职工 我作为工会主席，深深地认识到工会是职工的群众组织，是党组织联系职工的桥梁。今年，医院工会以保持共产党员先进性教育活动为契机，积极协助党政部门，围绕“一切以病人为中心、树医疗新风”、医院质量管理年、创建百姓放心医院第三主题活动以及营造“诚信医院”，认真开展思想政治教育，深入组织职工学习《保持共产党员先进性教育活动学习读本》重要思想。医院工会发挥自身的思想政治工作优势，配合医院党委，有目的、有计划、有针对性地组织全院职工学习政治理论，提高思想政治素质，创新理论学习形式，通过学习辅导、心得交流...
