某区开展“心心秦家”推动基层社区发展工作经验总结
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2024-05-20
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某区开展“心心秦家”推动基层社区发展工作经验总结
*区辖*个街道、*个城市社区、*个行政村、*个小区，总面积*平方公里，常住人口*
万人。随着城市化进程推进、社会结构变迁、外来人口增加，拆迁、失地、就业、安居等
社会问题日益凸显，社区成为各种利益关系的交汇点、各种社会矛盾的集聚点以及社会建
设的着力点，导致城市基层党建出现服务性不够、时代性不强、融合度不高等突出问题，
城市基层治理呈现出需求多样化、主体多元化、空间扩大化、功能网格化等特征。
为此，*区立足区情实际，始终坚持以系统思维推动城市基层党建引领基层治理工作，
围绕“党建引领、人民至上、问题导向”的理念，通过做实组织体系、服务平台、工作机
制、基础保障四篇文章，着力打造“心心秦家”党建品牌，推动城市基层党建引领基层治
理提质增效。
一、“三个统筹”筑堡垒，建强组织体系
*区坚持高位推进，抓好“三个统筹”，建强组织体系，围绕“三心”，奋力构建区
域化党建工作体系，初步实现组织共建、资源共享、机制衔接、功能优化的新格局。
区委统筹指挥，紧扣中心，让群众聚心。成立由区委书记任组长的城市基层党建引
领基层治理领导小组，负责城市基层治理的牵头统筹、组织协调和督导落实；出台《关于
新时代加强社区建设推进市域社会治理现代化的意见》，打造“1+9”社区治理体系，即
制定组织体系、政务服务、社区服务、队伍建设、基础设施、网格化管理、物业管理、信
息平台建设及社会组织培育发展 9 个配套实施方案，进一步理清城市基层党建的工作思路、
目标任务和方法路径，明确街道党工委履行直接责任、充分发挥统筹协调功能，社区党组
织履行具体责任，充分发挥战斗堡垒作用。
街道统筹引领，建强轴心，让群众放心。科学设置街道“六办二站一中心”工作机
构，新增 5个事业单位领导职数，将*项公共服务职能和相关审批事项下放街道，推行党
建联席会议制度，吸纳*个辖区单位党组织、45991 名党员参与区域化党建工作。创新实
施*个城市基层党建“书记、组织委员项目”，实行每月督导、双月汇报、季度推进，以
党建项目化推动城市基层党建提质增效。
社区统筹整合，共绘圆心，让群众安心。打造*个社区“党建共同体”和“1+3”领
导体系、“1+5”联动机制，将社区各类组织动员起来、区域内党员凝聚起来。“1+3”即
“社区党组织+网格党支部+楼栋党小组+党员中心户”，“1+5”即以社区党组织为核心，
居委会、业主委员会、物业服务企业、驻区单位、社会组织等共同参与的社区治理架构，
织密城市基层党组织纵横到边、全域覆盖的组织体系。
二、“三个平台”聚合力，优化服务网络
*区以党群服务中心建设为支撑，集众智、汇众力，搭建“红色地图、红色物业、红
色血液”三方服务平台，着力为居民群众提供更主动、更便捷、更贴心的服务，让城市党
建效应看得见摸得着，使群众能更直接感受到城市基层党建的温度。
延伸触角，“红色地图”引路。
摘要：
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某区开展“心心秦家”推动基层社区发展工作经验总结*区辖*个街道、*个城市社区、*个行政村、*个小区，总面积*平方公里，常住人口*万人。随着城市化进程推进、社会结构变迁、外来人口增加，拆迁、失地、就业、安居等社会问题日益凸显，社区成为各种利益关系的交汇点、各种社会矛盾的集聚点以及社会建设的着力点，导致城市基层党建出现服务性不够、时代性不强、融合度不高等突出问题，城市基层治理呈现出需求多样化、主体多元化、空间扩大化、功能网格化等特征。为此，*区立足区情实际，始终坚持以系统思维推动城市基层党建引领基层治理工作，围绕“党建引领、人民至上、问题导向”的理念，通过做实组织体系、服务平台、工作机制、基础保障...
