在全市新录用公务员培养工作座谈会上的交流发言

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在全市新录用公务员培养工作座谈会上的交流发言
尊敬的各位领导,同志们:
年来**县贯彻时代社会
主义思想和习近平总书记关于年轻干部工作的重要讲话重
要指示批示精神,围绕新时代干部队伍工作要求,立足实
际,积极探索实施新录用公务员“铸基赋能”工程,聚焦
“五个一”(暨:举办一期岗前培训、结对一名帮带导师
撰写一篇县情调研、组织一次实践历练、关注一贯成长表
现)助力新录用公务员三年成长“黄金期”,努力建设一
支适应**高质量发展需要的高素质专业化年轻干部队伍。
现将有关工作进展情况汇报如下:
重教增强素质一是锤炼
品行。以党校、行政学院为主阵地,有计划性、有针对性
地将新录用公务员的培训纳入干部培训整体规划中,组织
新录用公务员在试用期内参加市、县组织的初任培训,重
点围绕政治建设、基层建设、乡村振兴、党性修养、依法
行政等内容,采取集中授课、专题辅导、现场教学等方式
开展集中培训,解决新录用公务员政治理论知识薄弱、基
层工作经验不足、工作能力不强等问题。同时,积极推荐
新录用公务员参加各种年轻干部培训、专题培训班等,着
力提高新录用公务员思想政治素质。近三年累计组织新录
用公务员参加全国、
摘要:

在全市新录用公务员培养工作座谈会上的交流发言尊敬的各位领导,同志们:近年来,**县深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于年轻干部工作的重要讲话重要指示批示精神,围绕新时代干部队伍工作要求,立足实际,积极探索实施新录用公务员“铸基赋能”工程,聚焦“五个一”(暨:举办一期岗前培训、结对一名帮带导师撰写一篇县情调研、组织一次实践历练、关注一贯成长表现)助力新录用公务员三年成长“黄金期”,努力建设一支适应**高质量发展需要的高素质专业化年轻干部队伍。现将有关工作进展情况汇报如下:注重教育引导,增强思想政治素质。一是理论武装锤炼品行。以党校、行政学院为主阵地,有计划性、有针对性地...

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