选人用人、干部队伍管理工作汇报
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2024-10-31
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选人用人、干部队伍管理工作汇报
近年来，××××局党委积极适应新时代社会主要矛盾的新变化、人
民群众对××××的新期待，以及党对××××工作的新要求，着眼有效履
行职责使命，把握干部队伍特点，遵循干部成长规律，全方位抓培养、
多途径抓锻炼、创造性抓使用。现将工作情况汇报如下：
一是铸牢忠诚之魂，磨砺政治品格。不断加强理论武装。干部队伍
普遍文化程度较高，专业知识丰富，但理论基础普遍比较薄弱，尤其对
马克思主义基本理论了解不深，对中国特色社会主义理论体系掌握不够，
对习近平新时代中国特色社会主义思想理解不透。针对以上实际，分局
始终把理论武装作为培养干部的固本工程，采取集体学习、个人自学、
专题辅导等形式，组织干部全面系统地学习政治理论，不断提升理论素
养、铸牢信仰之基。当前，重点组织大家深钻细研党的创新理论，学深
悟透习近平
新时代中国特色社会主义思想，在坚定信仰信念中树牢“四个意识”、
坚定“四个自信”、践行“两个维护”，铸牢对党忠诚的精神支柱。不断加强
思想教育。始终把思想教育贯穿始终，用好用活红色教育基地和现代教
育资源，持续抓好优良传统、职业精神、形势政策等教育，扎实开展党
史学习教育，常态开展谈心交心活动，引导大家牢固树立正确的世界观、
人生观、价值观，自觉践行社会主义核心价值观，打牢对党忠诚的思想
基础。不断强化党性锻炼。组织大家认真学习党史、党章，严格落实党
员思想汇报、定期党性分析、个人事项报告等制度，常态开展批评与自
我批评，不断增强党员意识和坚持真理、修正错误的政治自觉，真正做
到在党言党、在党护党、在党为党，始终保持对党忠诚的政治本色。今
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选人用人、干部队伍管理工作汇报近年来，××××局党委积极适应新时代社会主要矛盾的新变化、人民群众对××××的新期待，以及党对××××工作的新要求，着眼有效履行职责使命，把握干部队伍特点，遵循干部成长规律，全方位抓培养、多途径抓锻炼、创造性抓使用。现将工作情况汇报如下：一是铸牢忠诚之魂，磨砺政治品格。不断加强理论武装。干部队伍普遍文化程度较高，专业知识丰富，但理论基础普遍比较薄弱，尤其对马克思主义基本理论了解不深，对中国特色社会主义理论体系掌握不够，对习近平新时代中国特色社会主义思想理解不透。针对以上实际，分局始终把理论武装作为培养干部的固本工程，采取集体学习、个人自学、专题辅导等形式，组织干部...
