人社局机关党建工作经验交流材料）
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2024-01-10
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人社局机关党建工作经验材料
近年来，市人社局以加强党的政治建设为统领，牢牢把握“不
忘初心、牢记使命”主题教育总要求，全力打造“六建六化”工作法，
深入推进“五强创示范”，全面提升机关党建高质量。
一、建好阵地，实现基层活动场所标准化
以“六室一堂”为重点，全面推进基层场所标准化建设。一是加
强基础建设。突出学习特色，分楼层设置党建、廉政、业务、艺术
等文化长廊；统一场所标识，设置党务政务公开栏、承诺践诺公示
栏、学习交流宣传栏，夯实硬件基础。二是加强规范管理。制定堂
室管理制度，将党内重要法规制度和应知应会上墙；严格使用计划
报批，促进基层党组织活动经常化、制度化。三是加强功能实效。
组织室内宣教活动，定期开展“三会一课”等，发挥“一室多用”功能，
确保党员干部学习有场所、活动有阵地、作用发挥有舞台。
二、建强支部，实现组织生活流程规范化
牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，筑牢战斗堡垒。一
是严格支部建设。通过优化整合、换届选举配齐建强基层党支部委
员会，定期开展基层党组织书记述职评议和“红旗党支部”培树活动
总结提炼 39 个特色支部工作法，扎实开展“每月一星”评选，营造
争先创优氛围。二是严肃政治生活。细化支部主题党日活动、谈心
谈话流程，认真开展民主评议党员活动，扎实召开政治巡察专题民
主生活会、“担当有为、争先创优”专题组织生活会，党组班子成员
认真过好双重组织生活，常态化开展批评与自我批评。三是严明责
任机制。采取“评估自查”“交叉互查”“督办检查”等方式，完善党建日
常检查、季度通报、年终考核机制，建立“四个专项整治”活动 4类
53 项问题清单，开展“回头看”行动，倒逼基层党组织种好党建“责
任田”，推进全面从严治党向基层延伸。
三、建硬平台，实现党员教育管理信息化
顺应数字化发展趋势，运用信息化手段推进党员教育管理。一
是建立信息平台。严格落实意识形态工作责任制，清理整合“两微
一端”，建立党建纪检创文群团工作 QQ 群，注重发挥舆论引导作
用，及时发布党的政策法规、重要信息和工作通知，更新支部活动
动态。二是建立党员数据库。以全国党员管理信息系统为载体，建
立健全党员信息库，通过现场登记、电话联系、社保查询、公安检
索等方法，采集登记1226 名流动党员数据信息，纳入组织管理。
三是建立“网上党校”。依托学习强国、汉江创客等网络学习平台，
利用碎片化时间构建新型学习模式，引导党员深入学习 习近平 新时代
中国特色社会主义思想，畅通理论学习和思想交流新渠道。
四、建活载体，实现主题党日活动多样化
打造“党建＋文化＋
标签： #经验交流
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人社局机关党建工作经验材料近年来，市人社局以加强党的政治建设为统领，牢牢把握“不忘初心、牢记使命”主题教育总要求，全力打造“六建六化”工作法，深入推进“五强创示范”，全面提升机关党建高质量。一、建好阵地，实现基层活动场所标准化以“六室一堂”为重点，全面推进基层场所标准化建设。一是加强基础建设。突出学习特色，分楼层设置党建、廉政、业务、艺术等文化长廊；统一场所标识，设置党务政务公开栏、承诺践诺公示栏、学习交流宣传栏，夯实硬件基础。二是加强规范管理。制定堂室管理制度，将党内重要法规制度和应知应会上墙；严格使用计划报批，促进基层党组织活动经常化、制度化。三是加强功能实效。组织室内宣教活动，定期开展“...
