干部作风好坏、营商环境优劣,群众最有发言权,企业感受最直接、反映最强烈。
进入新的发展阶段,人民群众对共同富裕和美好生活有了更新更高的向往;广大企业和客
商同样期盼在**办事更便捷、创业更安心。但在实际工作中,在作风建设和营商环境方面,
还存在许多需要改进的不足和问题。比如,服务发展“冷热度”不均,有的党员干部对市
场主体反映诉求推诿拖延,习惯说“不能办”,不想着“怎么办”,更不积极“帮着办”。
干事创业“精气神”不够,少数党员干部干事激情有所减退、拼搏进取精神退化,缺乏不
达目标不罢休的锐气。重点工作“执行力”不强,有的党员干部对区委、区政府决策部署
阳奉阴违,反应迟钝,动作迟缓,落实不快,导致有些工作一拖再拖。营商服务“创新
力”不足,有的党员干部缺乏争先创优意识,工作满足于一般、将就,不追求高质量、有
亮点,有效的创新成果、可推广的特色经验不多。攻坚克难“持续度”不够,有的党员干
部碰到问题绕着走,只要不出事、宁愿不干事,等等。这些不足和问题发人深省、令人警
醒,深刻提醒我们作风建设、优化营商环境永远在路上,没有完成时,必须以花大力气、
下真功夫整治各种顽疾。我们要进一步回应广大群众和企业的期盼,强化公仆意识和为民
情怀,像关心亲人一样关心群众冷暖,像解决家事一样解决企业困难,确保转作风、优环
境的成效经得起检验和评判。
二、强化精准施策,加快推动作风建设和优化营商环境工作迈上新台阶
会上,印发了《关于全周期“服务+监督”助企发展实施办法》《 **区 2023 年度营
商环境暨效能建设评价办法》等文件,对今年服务企业、营商环境考核等工作明确了详细
要求,大家要认真学习,抓好贯彻。下面,我重点强调几个方面。
一要在真抓实干上狠下功夫。习总书指出,“要坚持真抓实干、狠抓落实,一切工
作都要往实里做、做出实效”。要求党员干部“必须发扬真抓实干的优良作风,增强狠抓
落实的过硬本领”。各单位要大力倡导立说立行、马上就办的工作作风,雷厉风行、只争
朝夕,对区委、区政府部署的工作、上级交办的任务,坚决做到接受任务不讲条件,面对
任务不怕困难,执行任务不打折扣。要有落实、有反馈,不能遥遥无期,杳无音信,真正
形成工作闭环。营商办要加强过程性监督,加大对领导交办事项跟踪问效力度,坚决破除
“中梗阻”现象,倒逼工作落实。要坚持讲实话、办实事、求实效,强化任务分解、压力
传递,将纸上写的、会上定的,变为具体行动、实际效果,尤其对招商引资和项目建设、
乡村振兴、城镇建设、文教卫、安全生产、社会稳定等工作,要把面上要求分解成具体工
作、把具体工作明确到责任人,把每一个环节做到位,以实实在在的工作作风推动工作落
地落实。区四套班子领导、各单位“一把手”要带好头,大兴调查研究、一线会办和狠抓
落实之风,借助进基层“四聚四促”活动等载体,常态化深入困难矛盾集中的一线,现场
办公、协调矛盾、解决问题,全面营造真抓实干、求真务实的良好氛围。营商办要提请区
领导既对项目推进慢的责任单位进行约谈,也对制约项目推进的职能部门约谈,倒逼工作
落实到位。
二要在攻坚克难上砥砺前行。去年以来,习总书记在许多重要场合多次强调要“攻
坚克难”。当前,我们面临重大的历史机遇,同时也有许多的问题,包括历史遗留和新出
现的问题,需要我们集中精力去解决。各级领导干部要牢固树立“负责思维”,在遇到艰
巨任务时,挺身而出、主动承担,千方百计抓好落实;在遇到难题时,知难而进、迎难而
上,想方设法解决问题;在产生矛盾时,主动面对、负起责任,积极稳妥处理解决,真正
做到关键时刻冲锋在前、危难时刻豁得出去。要提升解决问题的能力和水平,在项目引建、
产业转型等发展关键领域保持定力、迎难而上,在安全生产、信访稳定等急难险重任务上