国企党建经验交流材料:以“三维立体”工作格局夯实党的工作基础 (1)

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国企党建经验交流材料:以“三维立体”工作
格局夯实党的工作基础
的时代要求,公司党委结合集团“一创五强”战略目标、“166”
战略举措,在广泛调研的基础上,分析出公司各级党组织
存在的、必须改进和完善的问题,坚持问题导向,以拓宽
教育培训广度、拔高基础管理高度、延伸党建引领深度为
出发点,以注重工作实效成落脚点,创新 3大党建品牌,打
造“三维立体”的党建工作格局,筑牢基层基础,坚持融入
合,为发挥党建引领作用,促进企业改革发展夯实基础。
一、着力打造三大党建品牌
公司党委针对党的建设存在的突出问题,着力打造“夺
旗摘星”“红色基石党务干部实训营”“云党建”三大党建品牌
调动各级党组织比学赶超的积极性,推动各级党组织党建
融入中心的主动性,保障落实基本制度的合规性,突出运
用互联网思维开展工作的创新性。
一是延伸党建引领深度,以“夺旗摘星”活动促党建生产
合。在建星级“党
这一党建品牌的基础上,进行了内容创新,以支部夺旗、
党员摘星的形式,解决落实党建工作责任层层递减,党的
建设与中心工作结合得不紧密,党支部战斗堡垒作用以及
党员的先锋模范作用发挥不充分等问题,为构建“三维立体”
的党建工作格局打好框架。
——“4 2取消”,让标准高起来。活动策划之初,
公司党委确定了“42取消”的工作原则,坚持好中选优
确保活动高质量开展:即将夺旗摘星与星级党支部评定相
结合,与党支部民主评议相结合,与标准化管理能力考核
相结合,与落实党建工作责任制考核相结合;一星级以下
50%的党支部取消活动参与资格。通过把党支部、党员在生
产经营中的作用发挥摆在首位,以此推动党的建设与中心
工作紧密结合起来,促使项目党支部党建生产同研
、同考核、同落实。
——支部夺旗、党员摘星,让品牌起来。公司党委
组织建设、生产经营、全管理、创新创效 XX 先锋
旗,学引领、爱岗敬全管理、创新创
XX 党员星,鼓励党支部争红色基石,党员争红色
先锋,在对标先进、互学互党的建设质量,
以高质量党建引领高质量发展。在公司首夺旗摘星
活动中,经过18 党支部具围条件,经过各
位推

标签: #经验交流

摘要:

国企党建经验交流材料:以“三维立体”工作格局夯实党的工作基础党的十九大提出培育具有全球竞争力的世界一流企业的时代要求,公司党委结合集团“一创五强”战略目标、“166”战略举措,在广泛调研的基础上,分析出公司各级党组织存在的、必须改进和完善的问题,坚持问题导向,以拓宽教育培训广度、拔高基础管理高度、延伸党建引领深度为出发点,以注重工作实效成落脚点,创新3大党建品牌,打造“三维立体”的党建工作格局,筑牢基层基础,坚持融入融合,为发挥党建引领作用,促进企业改革发展夯实基础。一、着力打造三大党建品牌公司党委针对党的建设存在的突出问题,着力打造“夺旗摘星”“红色基石党务干部实训营”“云党建”三大党建品牌...

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