关于强化对一把手监督和同级监督的思考

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关于强化对“一把手”监督和同级监督的思考范文
各级领导班子一把手是“关键少数”中的“关键少数”,强化“一把
手”监督是习近平总书记反复强调的大事,是巩固和发展反腐败斗争压倒
性胜利的务实举措。笔者以 x 县如何开展“一把手”监督和同级监督工作
为切入点,结合近年来查处的领导干部违纪违法案件,就如何强化对“一
把手”监督和同级监督开展了专题调研。
一、x 县开展“一把手”监督和同级监督的经验做法
20xx 年以来,x 县委自觉肩负起落实“两个责任”的政治责任,突出
抓好党组织和党的领导干部两个“关键”。县纪委监委实施“六个一”举
措,综合运用述责述廉、日常监督、主动约谈、追责问责等措施,进一步
强化对权力运行的监督。
(一)建立一张公开清单。按照“谁任命、谁授权”“谁用权、谁公
开”的原则,建立包含各单位“一把手”权力来源、权力责任、权力运行
流程的公开清单。通过县抵边监督“一库通”智慧监管平台、县人民政府
官网将权力清单向社会公开,接受社会公众监督。
(二)健全一批管理制度。将述责述廉作为加强对“一把手”监督、
推进“红脸出汗”常态化的重要抓手,制定出台《党委(党组)主要负责
人定期报告履行党风廉政建设主体责任工作制度》,县四家班子主要领导
研究部署党风廉政建设和反腐败工作 x 次,主动听取乡镇、县直单位党委
(党组)书记抓党风廉政建设主体责任汇报 27 次,有力推动“一把手”
监督和同级监督制度化、常态化。
(三)提醒一批“关键少数”。建立“四种形态”规范运用机制,聚
焦贯彻落实上级重大决策部署、“一岗双责”、党风廉政建设等内容,抓
早抓小、防微杜渐,县四家班子主要领导带头对下属、乡镇党委书记、县
直单位党组织主要负责同志工作中出现的苗头性、倾向性和轻微违规违纪
问题进行提醒谈话 x 人次,有力推动“关键少数”主体作用的发挥。
(四)强化一套监督方式。制定《20xx 年党风廉政建设监督清单》、
《x 县贯彻落实〈加强新时代政治监督的指导意见〉实施案》,进各
监督贯通合,推行“日常监督+固定监督”工作机制,各乡镇纪委、
县纪委监委各派驻构每月最后通过清单管理模式乡镇、驻在
门及综合监督单位主要负责人和领导班子成员落实主体责任和“一岗双
责”情况、“重一大”事、民主中制等情况开展监督查 x 次,
问题整改 x 个,下发纪书 x 整改书 x ,责
面检查 x 人,发督查通报 x 期。
(五)严查一批典型问题。严格“一案查”,坚持有案查、有腐
必惩严肃查处违反中央八项规定精神扶贫腐败和作风等问题,对
违纪违法人员零,形烈震慑问题线索 x 件,立
案查处 x 人,中查处“两个责任”落实力问题 x 人。
(六)开展一系列警示教育。持续开展“用边案警示教育身边人”
动,充分利用官、微公众广播电视夜校方式通报
曝光典型。开展体约谈会、警示教育会 x 余场,县处级领导县直
门讲廉政党x
摘要:

关于强化对“一把手”监督和同级监督的思考范文各级领导班子一把手是“关键少数”中的“关键少数”,强化“一把手”监督是习近平总书记反复强调的大事,是巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利的务实举措。笔者以x县如何开展“一把手”监督和同级监督工作为切入点,结合近年来查处的领导干部违纪违法案件,就如何强化对“一把手”监督和同级监督开展了专题调研。一、x县开展“一把手”监督和同级监督的经验做法20xx年以来,x县委自觉肩负起落实“两个责任”的政治责任,突出抓好党组织和党的领导干部两个“关键”。县纪委监委实施“六个一”举措,综合运用述责述廉、日常监督、主动约谈、追责问责等措施,进一步强化对权力运行的监督。(一)建...

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