党建引领 整合资源 创新实践 发挥作用——大学离退休工作部门交流发言材料
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2024-01-10
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*大学党委历来高度重视离退休干部工作，学校党政齐抓共管、统
筹协调，凝聚多方力量，1993 年成立离退休党组织。学校以党建工作
为引领，由组织部牵头抓总，依托老干部办公室、退管会办公室、关
工委办公室三支队伍，协同人事处等相关职能部门紧密配合，全力做
好离退休干部工作。多年来在全校范围内已经形成尊重和关心离退休
干部、重视和支持离退休干部工作的良好氛围。
一、以制度建设为保障，加强领导，发挥优势，夯实离退休干部
工作基础
1.加强制度建设，建立离退休干部工作长效机制。学校党委高度
重视，整合老干部工作委员会、退休教职工管理委员会和关心下一代
工作委员会，成立*大学离退休干部工作委员会，并以党建工作为引领，
出台*大学《关于进一步加强和改进离退休干部党建的实施办法》，将
离退休干部党建工作纳入学校总体部署，做到与在职干部党建工作同
部署、同检查、同评比、同表彰。学校还着眼于未来发展，进一步配
强配齐离退休干部工作队伍，在提供经费和场地等方面给予大力支持。
2.加强组织领导，党政认真做好“三亲自”工作。学校离退休干
部工作由校党委书记、校长亲自抓，分管副书记具体负责。学校党政
主要领导每年至少 2 次向离退休干部通报学校工作情况；深入调研离
退休干部工作，面对面听取离退休干部意见；带队参加春节、高温和
重大节庆期间走访慰问工作。学校把离退休干部工作列入议事日程，
重要会议均邀请离退休干部代表参加。
二、以党建工作为引领，整合资源，创新实践，发挥离退休干部
优势
1.提高政治站位，开展主题教育，加强离退休干部“三项建设”。
学校坚持抓好离退休干部政治建设、思想建设和党组织建设，依托
“三会一报二送”制度，通过组织开展党史学习教育系列活动、中心
组骨干培训、党支部组织生活等多种形式加强学习教育；疫情以来，
学校积极探索线上线下相结合的学习教育新模式。2020 年组织离退休
干部线上收看报告会 23 场，线上组织生活会近100 场；学校还将结合
老同志实际，积极尝试在条件成熟的老同志居住区和主要涉老社团成
立功能性党组织 5 个，有效发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范
作用。
2.做强特色品牌，积极发挥作用，深入开展建党百年庆祝活动。
喜庆建党百年和建校 70周年，我校挖掘身边的红色资源，邀请老干部
老党员线上线下走进学生、走进课堂、走进宿舍区为青年师生讲党史
校史，组织开展“追梦百年 薪火相传——老干部老党员为青年师生讲
百堂党史校史”活动，增强党史校史学习教育的吸引力和感染力。学
校离退休党组织以大学生思想教育实习基地、老干部党群服务中心、
“薪火讲堂”等为载体，组织中心组成员与大学生开展“学四史、守
初心、担使命，老少牵手”云端共上爱国课主题党日活动 5场；组织
“老干部寄语新党员”活动，20 多位近百岁离休干部以书法、口述的
形式表达对党的情怀，寄语新党员。组织离退休干部召开“我看建党
百年新成就”座谈会、征文及调研等活动。96 岁离休干部王玉春在线
参加学生党支部“四史”主题教育活动，3000 多名*青年在 B站云端同
步参加学习；组织学生党支
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*大学党委历来高度重视离退休干部工作，学校党政齐抓共管、统筹协调，凝聚多方力量，1993年成立离退休党组织。学校以党建工作为引领，由组织部牵头抓总，依托老干部办公室、退管会办公室、关工委办公室三支队伍，协同人事处等相关职能部门紧密配合，全力做好离退休干部工作。多年来在全校范围内已经形成尊重和关心离退休干部、重视和支持离退休干部工作的良好氛围。一、以制度建设为保障，加强领导，发挥优势，夯实离退休干部工作基础1.加强制度建设，建立离退休干部工作长效机制。学校党委高度重视，整合老干部工作委员会、退休教职工管理委员会和关心下一代工作委员会，成立*大学离退休干部工作委员会，并以党建工作为引领，出台*大学...
