xx市人力资源和社会保障局2022年度法治宣传教育工作方案
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2023-11-28
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xx 市人力资源和社会保障局 2022 年度法治
宣传教育工作方案
为进一步深入贯彻 习近平 法治思想，全面推进实施”八五”普
法规划，健全完善”谁执法谁普法”工作机制，以”法治人社
月学越清，普法维权月讲越明”为主题，进一步扩大人社法律
法规规章及政策文件的知晓度和社会覆盖面，制订 xx 市人力资
源和社会保障局 2022 年度法治人社宣传教育工作方案。
一、法治宣传教育内容
深入学习宣传 习近平 法治思想，突出宣传以宪法为核心的中国
特色社会主义法律体系，深入宣传党章和党内法规，重点学习
宣传人力资源社会保障法律法规和行政规范性文件。一方面从
增强自身内功入手，全方位提高全局领导干部职工的工作素质
和能力，另一方面采取送法入企、法律援助困难群众、柔性执
法等实际举措，展示人社队伍良好形象，积极推进法治人社建
设，增强干部职工依法行政的意识和能力，规范行政执法行为 ，
运用法治思维化解矛盾纠纷，全面营造尊法学法用法守法的社
会氛围。
二、法治宣传教育对象
全局领导干部及全体工作人员，人社部门执法（管理、服
务）对象，社会公众等。
三、法治宣传教育工作任务
（一）开展领导干部职工学法活动。落实党组（委）理论
学
习中心组学法、领导干部应知应会法律法规清单、党支部
党课学习等制度，组织开展”人社领导干部职工应知应会法律
法规政策每月学”活动，提升领导干部职工法治素养。
（二）开展领导干部职工旁听庭审活动。结合局职能，组
织开展领导干部和国家工作人员网络旁听法院庭审直播活动，
组织集中观看网络庭审直播，或在直播结束后于年内适时组织
观看录播视频，以推动领导干部职工每年旁听案件庭审不少于
一次的要求落到实处。
（三）落实国家机关普法责任制。全面实行持证上岗、亮
证执法，组织一线执法人员申领广东省人民政府行政执法证并
参加法制学习培训，促进人社法律法规知识学习、宣传和教育
活动形成常态化。坚持法治宣传教育与法治实践相结合，把法
律法规政策条文变成引导。在行政许可、行政检查、工伤认定、
社会保险待遇经办、劳动人事争议调解仲裁、行政争议案件处
理、信访事项处理等日常工作和执法过程中，结合具体情况向
当事人释法说理，让人民群众在办理人社政务服务事项过程中
学习法律法规政策知识，树立法治意识，彰显人社温度（详见
附件3）.
（四）积极开展”法律六进”活动。围绕中心工作，针对
重点人群，聚焦群众关心的热点问题，组织开展法治宣传教
育”一月一主题”活动，深入推进人力资源和社会保障法律法
规政策进机关、进单位、进社区、进乡村、进学校、进企业，
摘要：
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xx市人力资源和社会保障局2022年度法治宣传教育工作方案为进一步深入贯彻习近平法治思想，全面推进实施”八五”普法规划，健全完善”谁执法谁普法”工作机制，以”法治人社月学越清，普法维权月讲越明”为主题，进一步扩大人社法律法规规章及政策文件的知晓度和社会覆盖面，制订xx市人力资源和社会保障局2022年度法治人社宣传教育工作方案。一、法治宣传教育内容深入学习宣传习近平法治思想，突出宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系，深入宣传党章和党内法规，重点学习宣传人力资源社会保障法律法规和行政规范性文件。一方面从增强自身内功入手，全方位提高全局领导干部职工的工作素质和能力，另一方面采取送法入企、法律援...
