外出务工人员就业情况调研报告
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2024-05-08
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XX 市外出务工人员就业情况调研报告
一、基本情况
（一）返乡情况。2022 年“两节”期间，全市共监测到
全市农村劳动力返乡 11631 人，其中自浙江省返乡 5057
人，广东省返乡 1993 人，福建省返乡 1092 人，江苏省返
乡764 人，其他省份返乡 2578 人，省内返乡 147 人。春
节后有外出务工意愿 8259 人（省外 7971 人。省内 288
人），已联系好岗位 6432 人。
（二）返岗复工情况。春节过后，返乡农村劳动力陆
续开始返岗复工，截至目前，返乡人员中 6023 人已外出务
工，其中浙江省 2868 人，广东省 1031 人，福建省 553
人，江苏省 418 人，及其他省份 1021 人，xx 省内 132 人。
外出务工人员中，20 至35 岁人员 3366 人，占目前外出
人员的 55.89％；36 至60 岁人员 2491 人，占目前外出
人员的 41.36％；20 岁以下人员 144 人，占目前外出人员
的2.40 ％；60 岁以上人员 22 人，占目前外出人员的
0.35％。初中及以下学历者 5458 人，高中学历 453 人，
大专及以上学历 112 人。
二、工作措施
（一）夯实基础，紧盯返乡农村劳动力监测。
一是发动各乡（镇、街道）村居劳动协理员、网格员、
村干部等积极开展走村入户，了解外出务工人员返乡情况
及在外务工情况。二是积极与社防办、卫计、公安等部门
进行数据比对，每日更新上报返乡情况，确保返乡农村劳
动力数据的真实性和有效性，为后期农村劳动力返岗复工
服务及全市稳就业工作打下坚实基础。三是结合 xx 省劳务
就业大数据平台，进行返乡农村劳动力实名制登记，既可
以更加清晰的了解农村劳动力返乡总体情况，也为后期返
乡人员复工返岗各项工作提供便利。
（三）搭建供需平台，开展线上线下招聘活动。一是
充分发挥人力资源市场作用，积极利用好东西部协作机制
收集省内外优质岗位信息，通过 xx 省劳务就业大数据平台、
网站公示、短信推送等方式大力推送岗位信息，为节后返
岗人员搭建人岗匹配和人岗连接。二是组织开展线上线下
招聘活动，以返乡农村劳动力为重点，与人力资源服务公
司合作，下沉乡镇开展“返乡农民工”专场招聘会，结合抖音
等网络自媒体进行“直播带岗”，为返乡农民工提供更多岗位
信息和更多的就业务工选择，自今年 1月以来全市共举办
“就业援助月”、“春风行动”等招聘会 23 场（线上招聘 7
场），330 家次企业入场招聘，提供 6200 余个岗位，进
场及浏览 4.92 万人次，达成就业意向 1250 人。
三、农民工外出务工当前趋势及面临的困难和问题
（一）与以往同期相比较出现的新变化和新趋势。与
2021 年同期全市农村劳动力返乡 9171 人相比，2022 年
多返乡 2460 人。从相关的数据统计上看，外出农民工返乡
人数在逐年增多，选择回乡就业创业人数在逐年上升，部
分回乡农民工不再选择外出务工，而是选择在本地就业创
业。
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XX市外出务工人员就业情况调研报告一、基本情况（一）返乡情况。2022年“两节”期间，全市共监测到全市农村劳动力返乡11631人，其中自浙江省返乡5057人，广东省返乡1993人，福建省返乡1092人，江苏省返乡764人，其他省份返乡2578人，省内返乡147人。春节后有外出务工意愿8259人（省外7971人。省内288人），已联系好岗位6432人。（二）返岗复工情况。春节过后，返乡农村劳动力陆续开始返岗复工，截至目前，返乡人员中6023人已外出务工，其中浙江省2868人，广东省1031人，福建省553人，江苏省418人，及其他省份1021人，xx省内132人。外出务工人员中，20至35岁人员...
