某区人才工作汇报发言材料
VIP专免
2024-04-28
999+
11.71KB
5 页
海报
侵权投诉
某区人才工作汇报发言材料
近年来，我区以敢攀的“雄心”、坦实的“诚心”、坚毅的
“恒心”，使人才愿意来、满意留、乐意干，营造“小县强磁场”
的人才格局，真正让人才引领高质量发展。
一、以借梯登高的雄心使“外才”变“内智”。人才供给不
“掉链子”，经济社会发展才能不被“卡脖子”。我们克服区位优
势不明显、县域经济不发达的短板，在“筑巢引凤”基础上，探索
“邻凤筑巢”新路径，打造与外地人才对接的“桥头堡”。积极融
入粤港澳大湾区、闽三角和长江经济带，依托在外商会建立一批招
才引智联络站，用好与深圳罗湖区战略合作契机，开展干部、人才
“双向交流”，实现人才互动、产业对接、跨区交流，开辟招才引
智新通道。同时，通过“人才+项目”“人才+基地”“人才+专业”
带动，创新“校地合作”新模式，打造博士工作站、大师工作室、
技能培训基地、新型研发中心、专业实验室等平台，引进一批“客
座教授”“客座专家”，借院校、企业高层次人才之“梯”，登我
县经济社会发展之“高”。
二、以爱才如渴的诚心使“客才”变“主才”。种下梧桐树，
引得凤凰来。唯有让人才真切感受到求贤若渴的诚心，才能让在县
人才有宾至如归之感。“真心实意”引才，深化人才体制机制改革，
拓宽引进渠道，用好政策牵引功能，帮助各类人才搭建事业发展平
台，打通人才科研、创业、居住、就医、出行、康养、休闲等绿色
通道，以“暖巢”“引凤”。“真情实感”待才，健全“融合纵
横”机制，着力构建县级领导带头联系、组织部门牵头联系、主管
部门精准联系的
摘要：
展开>>
收起<<
某区人才工作汇报发言材料近年来，我区以敢攀的“雄心”、坦实的“诚心”、坚毅的“恒心”，使人才愿意来、满意留、乐意干，营造“小县强磁场”的人才格局，真正让人才引领高质量发展。一、以借梯登高的雄心使“外才”变“内智”。人才供给不“掉链子”，经济社会发展才能不被“卡脖子”。我们克服区位优势不明显、县域经济不发达的短板，在“筑巢引凤”基础上，探索“邻凤筑巢”新路径，打造与外地人才对接的“桥头堡”。积极融入粤港澳大湾区、闽三角和长江经济带，依托在外商会建立一批招才引智联络站，用好与深圳罗湖区战略合作契机，开展干部、人才“双向交流”，实现人才互动、产业对接、跨区交流，开辟招才引智新通道。同时，通过“人才+...
