涵养乡村振兴“人才生态”

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涵养乡村振兴“人才生态”
习近平总书记强调,要激励各类人才在农村广阔天地大
施所能、大展才华、大显身手,打造一支强大的乡村振兴
人才队伍。人才是乡村振兴的关键“密码”,人的流动伴随
资金、信息、技术、管理等各类资源的联动融合,让更多
优秀人才到基层来,是实现乡村振兴美好蓝图的重要保障
用好“伯乐之识”,涵养政策落地好生态。乡村相对于城
市有优势也有不足,要让在外的人才来得了、留得下,就
必须有强有力的政策支撑保障。乡村的引才政策既要和“真
加去争抢学历高、帽子多的高层次人才,而是要把政策导
向对准同基层产业布局、人才结构、治理需求相一致的优
秀人才,充分考虑经济体量、区位条件等自身因素,有的
放矢、量体裁衣,有序做大人才增量。坚持把人才作为“政
策杠杆”的受力点,杜绝“表态式政策”,扎实履行“一把手”
“第一资源”职责,强化政策落地兑现,不断厚植人才引育
政策“沃土”。
成就“鸿鹄之志”,涵养人尽其才好生态。乡村舞台的魅
力在于大有可为,优秀人才来为乡村振兴添砖加瓦的同时

标签: #乡村振兴

摘要:

涵养乡村振兴“人才生态”习近平总书记强调,要激励各类人才在农村广阔天地大施所能、大展才华、大显身手,打造一支强大的乡村振兴人才队伍。人才是乡村振兴的关键“密码”,人的流动伴随着资金、信息、技术、管理等各类资源的联动融合,让更多优秀人才到基层来,是实现乡村振兴美好蓝图的重要保障用好“伯乐之识”,涵养政策落地好生态。乡村相对于城市有优势也有不足,要让在外的人才来得了、留得下,就必须有强有力的政策支撑保障。乡村的引才政策既要和“真金白银”挂钩,也要和“基层实际”相符,不能一味用政策叠加去争抢学历高、帽子多的高层次人才,而是要把政策导向对准同基层产业布局、人才结构、治理需求相一致的优秀人才,充分考虑经...

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