2023年大兴调查研究之组织部关于激发乡村振兴人才活力的调研报告

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2023 年大兴调查研究之县委组织部关于激发乡村振兴人才
活力的调研报告
“ ”乡村振兴,关键在人 ,人才是打赢脱贫攻坚战的硬支
撑,是实施乡村振兴战略的软实力。近年来,xx 县坚持量
才进村、引才回乡、育才服务、聚才创业,以人才战略行
“ ” 动打响人才支撑乡村 振兴战 。根据《关于报送 激发乡村
振兴人才活力 书面调研材料的通知》,我部组织精干人
员,对我县激发乡村振兴人才活力相关情况进行调研,现
将有关情况汇报如下。
一、xx 县各类人才参与乡村振兴基本情况
党的十九大报告指出:要吸引支持企业家、党政干部、专
家学者、医生教师、规划师、建筑师、律师、技能人才
等,通过下乡担任志愿者、投资兴业、包村包项目、行医
办学、捐资捐物、法律服务等方式服务乡村振兴事业。具
体行动上,我县主要坚持党管人才、产业聚才、就地育
“ ”才、科学用才,全面贯彻落实 乡村振兴万人计划 ,积极
引导党政人才、科技人才、在外人才等各类人才参与 乡村
振兴战 。
一是 持党 ,推 党政人才参与我 村振 。坚 员带头 进 县乡 兴 xx
县严格落实《关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴
有效衔接的意见》和省市有关要求,继续选优派强驻村第
、 村 , 行 直 位包 村制度,建立 直书记 驻 队员 实 县 单
正科级干部包村工作机制,助力乡村振兴,切实破解基层
干部队伍不强、基层干部专业能力缺乏等问题。据统计,
乡村振兴以来,xx 县选派第一书记及驻村工作队员 x
人,xx 个县直单位包联 xx 个村,共为民办实事约 xx 件,
化解矛盾纠纷约 xx 件。推 党 干部深入一 参与基 治动 员 线
“ ” “理,深入开展 千网千员 建设 红色微网格 行动,设立 红
色微网格 x “ ”余个,激活山区小 基 治理 神 末梢 ,目县 层
前全县共建立 x人的网格员团队,其中,网格长 x名、网
格员 x名、微网格x名、 助网格 x名, 做好 村为 乡
振兴营造了和谐稳定的环境。
二是坚持招商引资,推进在外人才参与我县乡村振兴。打
“ ” 好 乡情 引才工作牌,深入开展 才回乡 专项行动,吸
引了一大在外人才回xx 县乡村创创业。近年来,xx
县共吸引了 xx 多名 xx 在外人才回乡创办头企业、
示范园、专业和家庭农场等,带动吸
xx “ ”余名群众在 家门口 就业创业。如:2021 年我县
引进 xx 股份有限公司和 xx xx 养殖限责公司联营组
,进一步延肉鸡产业x人实现家门口就业。目
前,肉鸡产业经是全县的主导产业之一,逐步形成了以
工、肉鸡养殖屠宰分割熟食调理生产
销售于一体的肉鸡全产业主导产业,成为了带动群众增
收致富的主导产业之一。我县引进的 xx 团,经成为
“ ”重点龙头企业和 国 字号农业产业化头企业,建立
发展大,先后带动十万余农户脱贫增收,为 xx
脱贫攻坚出了贡献
是坚持培养,推进本人才参与我县乡村振兴。实
村实用人才培养计划,村创业创带头人
育,培养造就一批能 引 一方、 一片的 商 售人够 领 带动 电 销
才、村工村实用人才带头人。强乡党政人才
队伍建设,支持村干部、新型农业经营主体带头人、退役
人、乡创业民工等,采取弹性学制、
交替、送教下乡等方式,就地就近接受职等教育,
培养在乡大学生、乡村理人才。如:我县育的
露香梨专家 xx,于 2013 年带x户农民成立
流转山旱地近,开始种植省果树所选育的
良品种玉露香梨。在基地的示范下,全县发展
露香梨两余亩培养出具有中、级技能水平泥腿子
专家 x人,有近四百人基本掌握了大管理的一般性
能。
是坚持优化环境,全面激发各类人才活力。完善管理体
制,坚持党管人才原则。不断完善党委统一导、
摘要:

2023年大兴调查研究之县委组织部关于激发乡村振兴人才活力的调研报告“”乡村振兴,关键在人,人才是打赢脱贫攻坚战的硬支撑,是实施乡村振兴战略的软实力。近年来,xx县坚持量才进村、引才回乡、育才服务、聚才创业,以人才战略行“”“动打响人才支撑乡村振兴战。根据《关于报送激发乡村”振兴人才活力书面调研材料的通知》,我部组织精干人员,对我县激发乡村振兴人才活力相关情况进行调研,现将有关情况汇报如下。一、xx县各类人才参与乡村振兴基本情况党的十九大报告指出:要吸引支持企业家、党政干部、专家学者、医生教师、规划师、建筑师、律师、技能人才等,通过下乡担任志愿者、投资兴业、包村包项目、行医办学、捐资捐物、法律...

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