区“1+2+6”工作机制推动基层党建提质年工作报告

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区“1+2+6”工作机制推动基层党建提质年工作报告
XX 区是 XX 市的主城区、首善之区,拥有住宅小区
787 个,其中建于 2000 年以前的老旧小区有 680 多个。
随着城市的发展,基层治理面临着老年人群与流动人口多、
老旧小区数量多、群众需求多元化等现实挑战。XX 区委、
区政府坚持以人民为中心的理念,聚焦破解小区治理重点、
难点、堵点问题,以 XX 市基层党建提质年“1+2+6”行动
为指南,探索将党建“红基因”融入基层治理最小单元,通过
“红色阵地”建在家门口、“红色管家”解难题、暖心服务进小
区等举措,推动党建引领基层治理竞标争先,不断增强居
民群众的获得感、幸福感和安全感。
一、“一把钥匙开一把锁”,社区治理更精细
XX 市委组织部指导下,XX 区委聚焦商品住宅小区、
无人管理老旧小区治理难点不一、群众需求各异的实际,
坚持问题导向,实施城市党建引领基层治理工程,研究出
台《关于加强住宅小区党建工作的实施方案》《XX
区提升党建引领老旧小区治理效能工作指引》等文件,
加强分类引导,探索不同的“红色物业”模式,着力构建党建
引领、共商共建、共治共享的小区治理格局。
聚焦自治,写好老旧小区改造“后半篇”文章。对规模较
小、物业公司不愿接管的老旧小区,根据小区、单位企业
党员分布情况,灵活设置小区、楼栋党组织,推动条件成
熟的老旧小区成立党支部;成立自治组织,引导党员主动
作为,带动居民群众协调解决飞线充电、卫生管理不到位、
停车位不足等问题,提升自我管理能力,构建“党员当先锋、
党群齐参与”的治理格局。XX 街道牵头整合 XX XX 一、
四、五宿舍区党员力量,成立 XX XX 小区联合党支部,
将退休老党员居住在宿舍区的党员全部入联合党支部,
支部发挥统揽小区发展治理全局、协调各方的领导心作
,带领党员群众共建“善小区”。

标签: #工作报告

摘要:

区“1+2+6”工作机制推动基层党建提质年工作报告XX区是XX市的主城区、首善之区,拥有住宅小区787个,其中建于2000年以前的老旧小区有680多个。随着城市的发展,基层治理面临着老年人群与流动人口多、老旧小区数量多、群众需求多元化等现实挑战。XX区委、区政府坚持以人民为中心的理念,聚焦破解小区治理重点、难点、堵点问题,以XX市基层党建提质年“1+2+6”行动为指南,探索将党建“红基因”融入基层治理最小单元,通过“红色阵地”建在家门口、“红色管家”解难题、暖心服务进小区等举措,推动党建引领基层治理竞标争先,不断增强居民群众的获得感、幸福感和安全感。一、“一把钥匙开一把锁”,社区治理更精细在X...

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