纪检监察干部队伍教育整顿党性分析报告（五篇）
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2024-03-26
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纪检监察干部队伍教育整顿党性分析报告
（五篇）
纪检监察干部队伍教育整顿党性分析报告 1
我于 x年x月参加工作，x年x月入党。现任 x公司党委
书记。自保持共产党员先进性教育活动以来，我作为公司
“ ”党委第一负责人，坚持落实 一岗双责 ，按公司党委整体计
划认真组织运行和落实。
我积极参加党委中心组集体学习和党支部集体活动，在
学习教育阶段，自己系统地学习了党中心、山东省委、治
理局党委的一系列文件精神和 x大文献、党章、保持共产党
员先进性教育读本等材料，做好了学习记录、撰写了心得
“ ”体会。通过学习，进步了对 保持共产党员先进性教育活动
极端重要性的熟悉，触动了灵魂，激活了思想，思想政治
理论 10c5 水平有了大幅度提升，党性观念、党性修养进一
步得到了升华。进入分析评议阶段后，根据同道们提出的
意见和建议，特别是党组织反馈意见后，自己又重新进行
了认真的学习和分析，对个人存在题目的原因进行了更深
层次的剖析，以期达到自我教育、自我进步、自我完善和
增强党性的目的。
一、存在的主要题目
“按照保持共产党员先进性教育活动的要求，遵循 五对
”照 的原则，认真回顾和深刻反思自己的学习、工作和生活，
查摆自身存在的题目和差距，我以为主要有以下五个方面：
1、理论学习上与把握新形势、完成新任务的实际要求相
比有差距。自查报告
一是自己身为党委书记，抓各级班子集体学习力度不够
大。有时碍于情面，请假制度、补课制度没有很好落实;有
时工作繁忙，集体学习在内容上、时间上有所松动。二是
个人在理论联系实际上结合不够好。学也学了，记也记了
但用在实际工作中就感到不很得心应手，学习的计划性和
针对性不是很强。三是个人专题学习不很突出。一般通读
多，重点精读少，对理论的钻研还不够深、不够细。四是
个人对新技术、新知识学习不够系统。由于工作压力大、
应酬多，自己对经营治理新方法、专业新工艺、网络信息
新技术等的学习存在一定差距，跟不上科学、技术、文化
知识突飞猛进的形势。
2、思想解放的速度与程度与深化改革、加快发展的新要
求相比有差距。
一是抓班子集体解放思想、转变观念的力度不够，党政
领导班子对研究、构建公司长远发展蓝图，在思想观念上
预备不充分。二是个人有时对治理局改革发展的新思路、
新举措，在熟悉和理解上还有局限性，在用全新的思维方
式和思想方法去做开创性的工作中，有时自己的创造性发
挥得不够好。三是个人敢想、敢闯、敢冒的气势还不够大
尤其对新形势下的改革工作，由于稳定工作的压力，总是
怕搞偏了、搞快了、搞早了，求稳怕乱的思想有时存在，
在处理改革发展稳定关系的实践中，有时考虑本单位的利
益多，考虑治理局的利益较少，在一定程度上束缚了思想
影响了改革工作的深入开展。
3、工作作风上与务实、勤政、高效的内在要求相比有差
距。
一是抓班子集体工作作风有待于进一步强化。主要是工
作谋划多、布置多、文件多、会议多，抓落实的力度不够
二是自己深入基层不够多。作为公司党政主要领导，由于
工作头绪多、事务性应酬多，自己确实存在深入基层不够
的题目，到三科级单位调研的时间多，沉入基层调研的时
间少;在办公室听取汇报多，深入基层检查指导少。三是为
职工群众排忧解难的力度需要进一步加大，固然自己知道
的职工群众中热门、难点题目都能够妥善解决，但还有一
部分题目和职工群众的实际困难等待解决。
摘要：
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纪检监察干部队伍教育整顿党性分析报告（五篇）纪检监察干部队伍教育整顿党性分析报告1我于x年x月参加工作，x年x月入党。现任x公司党委书记。自保持共产党员先进性教育活动以来，我作为公司“”党委第一负责人，坚持落实一岗双责，按公司党委整体计划认真组织运行和落实。我积极参加党委中心组集体学习和党支部集体活动，在学习教育阶段，自己系统地学习了党中心、山东省委、治理局党委的一系列文件精神和x大文献、党章、保持共产党员先进性教育读本等材料，做好了学习记录、撰写了心得“”体会。通过学习，进步了对保持共产党员先进性教育活动极端重要性的熟悉，触动了灵魂，激活了思想，思想政治理论10c5水平有了大幅度提升，党性观...
