关于落实主体责任做好保障农民工工资支付工作的提醒函

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关于落实主体责任做好保障农民工工资支付工作的提醒函
各施工总承包企业:
为切实维护农民工合法权益和社会和谐稳定,推进保障农
资支实,工工
国家根治求,
醒全市各施工总承包企业:
一、加大劳动保障法律法规的学习宣贯
为了规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得
国务和社出台
支付简称《拖
,从、规为、
细化措施段以
失信等方工工
施工劳资宣贯
管理内容、电
例会织学步浓
强化知法、懂法、守法、护法、用法意识。
二、认真履行保障农民工工资相关责任
(一)开设农民工工资专用账户:施工总承包单位应当按
规定资专用于
设项目农民工工资。
(二)存储工资保证金:施工总承包单位应当按照有关规
工资用于工程
民工被拖欠的工资。
(三)配备劳资专管员:施工总承包单位应当在工程项目
劳资包单施监
场用资支核分
农民工工资支付表。
(四)实行用工实名登记管理:进场施工前,应当与农民
劳动支付期、
约定银行管)
将工地实日进
放工动合
用工实名登记的人员,得进入项目现场施工。
)对分包单位开监督:施工总承包单位与分包单位
定工计量
结算办法,并对分包单位劳动用工和工资发放等情况进行监督。
)发生欠薪问题时落实行清偿:分包单位拖
工工总承
程建农民施工
清偿承包
位和人以单位设工
导致拖欠农民工工资的,由施工总承包单位清偿。
)推行农民工工资发:工程建设领域推行分包单位
工资委托施工总承包单位发制包单
承包
单位也不因争议不按照规定发工资。
用工管理台账:施工总承包单位应当建
管理台账,并保存工程工资全部后至少 3
)维权示:应当在施工现场醒目位置设维权信息
,对相关本信息以明示。
)主动监督管理:主动、配合人力资源社会
相关主管
民工的监工资
积极协商解决,主动引导职法理维权。
三、法承法律后果
各施工总承包企业严按照《条例》要求落实保障农民
保障实的源社
、相设主
据下有关规定法进行处罚
(一)《中华人民和国法》明的法律责任
摘要:

关于落实主体责任做好保障农民工工资支付工作的提醒函各施工总承包企业:为切实维护农民工合法权益和社会和谐稳定,推进保障农民工工资支付各项制度落实,严防发生农民工工资纠纷问题,现根据国家、省、市关于根治欠薪工作的要求,就以下事项提醒全市各施工总承包企业:一、加大劳动保障法律法规的学习宣贯为了规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得工资,国务院、人力资源和社会保障部相继出台了《保障农民工工资支付条例》(以下简称《条例》)、《拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单管理暂行办法》(以下简称《管理办法》),从落实主体责任、规范工资支付行为、明确工资清偿责任、细化重点领域治理措施、强化监管手段以及对拖欠农...

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