街道劳动关系重点工作情况汇报
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2024-03-20
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街道劳动关系重点工作情况汇报
一、基本情况
2023 年，X街道在建项目 29 个，房建项目 17 个，地铁
等市政项目 11 个，装修项目 1个。全年受理民工讨薪、企
业欠薪案件 139 起，涉及金额超 9898 万元、民工人数 928
人，涉及项目 25 个、企业 60 家，化解率 97%。
二、已开展的工作
1.加强政策法规宣贯。街道坚持“源头预防、动态排查、
及时稳控、合力化解”总原则，引导辖区的企业、商铺、建
筑工地积极构建和谐劳动关系，保护劳动者的合法权益。
特别是对 29 个施工项目开展《农民工工资支付条例》专题
宣传教育，要求所有施工单位与民工签订用工合同、加强
实名制考勤、通过农民工工资专业账户支付民工工资，并
建好“一人一档”民工工资台账档案，确保年底民工工资足额、
规范发放。
2.开展“治欠保支”专项行动。邀请区劳动监察大队、X
派出所、在建项目建设单位、施工单位召开“治欠保支”工作
维稳部署会，要求辖区 29 个在建项目建设单位和总包做好
年底资金统筹安排，建设单位要监督施工单位优先支付农
民工工资，切实避免 2024 年春节前发生群体讨薪事件，目
前已在辖区企业商铺集中的区域和工地张贴“阳光护薪”二
摘要：
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街道劳动关系重点工作情况汇报 一、基本情况 2023年，X街道在建项目29个，房建项目17个，地铁等市政项目11个，装修项目1个。全年受理民工讨薪、企业欠薪案件139起，涉及金额超9898万元、民工人数928人，涉及项目25个、企业60家，化解率97%。 二、已开展的工作 1.加强政策法规宣贯。街道坚持“源头预防、动态排查、及时稳控、合力化解”总原则，引导辖区的企业、商铺、建筑工地积极构建和谐劳动关系，保护劳动者的合法权益。特别是对29个施工项目开展《农民工工资支付条例》专题宣传教育，要求所有施工单位与民工签订用工合同、加强实名制考勤、通过农民工工资专业账户支付民工工资，并建好“一人一...
