2022年履行党风廉政建设一岗双责情况汇报集合14篇
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2022 年履行党风廉政建设一岗双责情况汇报集合 14 篇
党风廉政建设责任制，是指各级党委(党组)、政府(行政)及其职
能部门的领导班子、领导干部在党风廉政建设中应当承担责任的制度。
党风廉政建设的责任主体为各级党政领导班子及其成员，各级党政领
导班子中的正职为本地区、本部门、本单位党风廉政建设第一责任人。
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14 篇，欢迎阅读与收藏。
【篇 1】2022 年履行党风廉政建设 一 岗双责情况汇报
20xx 年，我乡党风廉政建设和反腐败工作在县委、县政府的坚
强领导下，在县纪委的具体指导下，坚持标本兼治、综合治理、惩防
并重、注重预防的方针，全班子成员时刻
牢记党的宗旨，认真履行岗位职责，坚决抓好制度落实，切实维
护党的纪律，着力建设服务型、效能型、廉洁型基层政府，全乡党风
廉政建设和反腐败工作取得明显成效。
一 、强化制度监管，为规范党风廉政建设构筑惩防体系
20xx 年，我们通过不断完善规章制度，用制度管人管事，有力
确保了党风廉政建设责任制和反腐败工作全面落实。 一是依据年初乡
党委下发的《20xx 年长直乡党风廉政建设责任分工细则》、《20xx
年 长直乡加强党风廉政建设和反腐败工作意见》,对全乡党风廉政
建设 的指导思想、组织分工、措施实施、重点项目工程管理都做了
一一明 确。“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各
负其责、 依靠群众支持参与”的党风廉政建设新格局初步形成。
《干部岗位职 责分工》、《日签到、请销假制度》、《机关管理制度》
等一应俱全，提 升了干部工作积极性，有效从源头上杜绝了不作为、
乱作为现象的发 生。二是实行党风廉政建设责任考核制度，乡党委
和班子成员、各个 行政村都签订了《20xx 年度长直乡党风廉政建设
责任书》,把责任制 考核与干部及各村“两委”的年终考核相挂钩，
细化考核细则，严格 奖惩制度，并以此作为评先、评优、奖惩的重
要依据。三是将各项制 度的落实作为党风廉政建设工作的关键环节
来抓，及时组织人员对执
行乡党委制定的重大决策、有关规定以及党风廉政建设相关内容的执
行情况进行监督检查。结合村领导班子的年度述职、述廉工作，对全
乡 17个行政村的党风廉政建设情况进行了专项检查，发现苗头性
问 题及时提出整改，确保基层党组织的党风廉政建设落到实处。通
过建 章立制，源头监管，全乡干部办事效率显著提高，个人自律意
识普遍 增强，逐步走上了依法行政，依规办事的路子。
二、 抓好重点环节，为落实党风廉政建设提供有力支撑
党风廉政建设的成效如何，关键在于落实。在反腐倡廉工作中，
以始终做到责任分解、考核、追究三落实为推动党风廉政工作提供有
力支撑。 一是狠抓责任分解。乡党委坚持把落实责任制与抓好反腐倡
廉工作紧密结合起来，明确提出党政领导班子是责任主体，党政一把
手是第一责任人，实行"一 岗双责",不仅对全乡改革开放和经济建
设负总责，而且对反腐倡廉工作负总责。根据领导班子成员的岗位职
责，把党风廉政建设责任内容分解、细化，对领导班子在党风廉政建
设中应承担的责任、各项工作的目标和要求加以明确，确定主办和协
办部门，落实具体承办责任人，初步形成横向到边，纵向到底， 一级
抓一级，层层抓落实的责任制网络。二是狠抓责任考核。坚持党风廉
政建设责任制考核与党风廉政建设各项工作督促检查相结合，我们把
检查考核作为落实责任制的重要措施，纳入党政领导班子、领导干部
目标管理。三是狠抓责任追究。加强与司法机关、财政等部门的沟通
和联系，不断完善办案工作领导责任制，突出查办案件重点，注重信
访举报，畅通信访渠道，捕捉案件线索。发现涉及干部党风廉政问题
的决不姑息迁就，追究相关责任。
三、 强化廉政教育，为推进反腐倡廉工作筑牢思想防线
我们通过加强廉政教育，为推进领导班子反腐倡廉工作提供保证。
1、 营造崇廉敬廉氛围。我们将廉政文化建设作为反腐倡廉建设一项
重要的基础性工作，纳入反腐倡廉宣传教育格局之中，纳入工作目标
量化考核中，积极开辟新的宣传阵地，拓宽宣传渠道，在全乡范围内
着力开展廉政文化“进机关、进学校、进家庭、进农村”活动，大力
营造“以廉为荣、以贪为耻、敬廉崇洁”的良好社会氛围。2、严格
纪律做好表率。以科学发展观活动为契机，认真落实中央廉洁自律各
项规定。严格执行中央提出的“八项规定”和省委下发领导干部廉洁
自律的各项规定，在工程项目招投标、乘车、住房、婚事操办、公务
接待等方面做好表率。加强反腐倡廉理论学习，强化廉洁从政意识。
组织广大党员干部认真学习《中国共产党纪律处分条例》等党政纪条
规，进一步筑牢广大党员干部拒腐防变的思想道德防线。3、加强反
腐倡廉宣传教育。充分运用远程教育等平台，开展“政策法规”、“警
钟长鸣"等宣传教育，广泛宣传中央、省、市反腐倡廉方针政策、任
务、形势和成效，大力传播廉政文化，切实加强对广大党员干部的廉
洁自律教育，有效增强反腐倡廉宣传的辐射力和感染力。 4、加强干
部作风建设。全面杜绝态度“冷、硬、横、推”和“吃、拿、卡、要”
等不良现象的发生，真正做到热情服务、文明执法。大力倡导“勤奋
好学、心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、顾全
大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活
正派、情趣健康”的良好风气。教育干部要强化廉洁自律意识，在利
益面前，把好思想关、权力关、亲属关和生活关，筑牢防线、守住底
线、不越红线，以自身良好的形象赢得群众的拥护。
【篇 2】2022 年履行党风廉政建设 一 岗双责情况汇报
认真贯彻落实了党风廉政建设责任制，是各级党政领导班子和领
导干部的一项重要任务。回顾近一年来的工作，本人按照 XX 八项
规 定及反四风精神和中、省、市、区纪委关于加设责任制的各项职
责要
求，具体做了以下几方面的工作：
一是强化责任，切实加强对单位党风廉政建设工作的领导。
及时对本单位调整充实了党风，廉政建设领导小组成员，把落实
了党风廉政建设责任制作为经常性的工作来抓，促进了其他工作的健
康发展。二是落实了市委、区委有关要求，把单位的班子成员的党风
廉政建设工作认真进行责任分解，任务到人，建立了责任监督考核和
责任追究制度，并落实了了谁主管谁负责的原则，形成人人有责，人
人负责的局面。三是加强检查督促，明确责任，形成一级抓一级， 一
级带一级， 一级对一级负责，层层抓落实了的格局。规定每半年考核
一次，互相交流、对照检查，形成材料，从而保证了党风廉政建设的
落实了，近一年来，本人负责的工作没有出现违法违纪的现象。
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2022年履行党风廉政建设一岗双责情况汇报集合14篇党风廉政建设责任制，是指各级党委(党组)、政府(行政)及其职能部门的领导班子、领导干部在党风廉政建设中应当承担责任的制度。党风廉政建设的责任主体为各级党政领导班子及其成员，各级党政领导班子中的正职为本地区、本部门、本单位党风廉政建设第一责任人。以下是小编整理的2022年履行党风廉政建设一岗双责情况汇报集合14篇，欢迎阅读与收藏。【篇1】2022年履行党风廉政建设一岗双责情况汇报20xx年，我乡党风廉政建设和反腐败工作在县委、县政府的坚强领导下，在县纪委的具体指导下，坚持标本兼治、综合治理、惩防并重、注重预防的方针，全班子成员时刻牢记党的宗旨，...
