金融系统廉政建设经验材料

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金融系统廉政建设经验材料
四种形态”既贯穿于党员干部日常教育、管理和监督之中,又
贯穿于线索处置、审查调查、案件审理的全过程,真正体现了主体
责任和监督责任的联动贯通。用好“四种形态”这一工作利器是推动清
廉金融文化建设的题中之意。
一、用好“四种形态”,要扛稳扛起有关责任
扛稳责任党党例》
规定:“党委(党组)应加强对领导干部的日常管理监督,掌握其
想、工作、作风、生活状况。”用好“四种形态”,要求各级党委主动
担负起主体责任,从点滴抓起,从具体问题管起,及时发现问题、
纠正偏差,形成管党治党的鲜明导向和浓厚氛围。要把党内监督体
现在时时处处事事,用好干部考察考核、领导干部个人有关事项报
告等日常监督方式,将违纪行为消除在萌芽状态。对待违反纪律的
党员干部,要运用轻处分、重处分、职务调整等多种方式处理,使
每名党员都处在纪律约束之下。
记要”责管党
键在主体责任,要害在一把手。“四种形态”用得好不好,首先看党委
书记的责任担当。作为一把手,党委书记要自觉把监督作为分内之
内,当好第一责任人,对党负责,对本地区本单位政治生态负责,
对干部健康成长负责,要把责任传导给所有班子成员,压给下面的
书记,确保管党治党不留空白、见到实效。只有一把手敢于动真碰
硬抓监督、抓落实,“四种形态”才能真正发挥作用。
门要助职。协进全
严治党,这是党章赋予纪委的责任。具体到运用“四种形态”上,纪检
部门不仅要履行好自身在全面从严治党中的监督责任,还要推动党
委特别是基层党组织履行好主体责任。在具体工作实践中,纪检部
门要积极主动履行职责,以有效监督督促推动基层党组织发挥
作用,落实好监督管理责任,实现纪检责监督基层党组织
日常监督的有机结合
、用好“四种形态”,要全面加强日常监督
级监督。实落实“”,及时发现和提醒防止
问题问题,落实班子成员“铁三角制度
键人抓好人、
理等关键位人员的监督。规范拟提拔干部党风廉况审查制度
严把人政治关、廉关、形关,防止带病提拔”。
常监日常
督查和察等多种形式的自查自纠活动,每季度
运用好监督纪“四种形态”特别是第一种形态,早提醒、多提醒、常
。对违规违纪问题,要区分问题和轻重程,运用通报、
曝光、问责和提出处理建议或处理定等监督措施
、用好“四种形态”,要聚焦“四个重”
、纪
、动,实事求是、程序合规,惩前毖后、治病救人。
重把握“精准”这个关键。体现在实的运用中,考
摘要:

金融系统廉政建设经验材料“四种形态”既贯穿于党员干部日常教育、管理和监督之中,又贯穿于线索处置、审查调查、案件审理的全过程,真正体现了主体责任和监督责任的联动贯通。用好“四种形态”这一工作利器是推动清廉金融文化建设的题中之意。一、用好“四种形态”,要扛稳扛起有关责任党委要扛稳扛起主体责任。《中国共产党党内监督条例》明确规定:“党委(党组)应加强对领导干部的日常管理监督,掌握其思想、工作、作风、生活状况。”用好“四种形态”,要求各级党委主动担负起主体责任,从点滴抓起,从具体问题管起,及时发现问题、纠正偏差,形成管党治党的鲜明导向和浓厚氛围。要把党内监督体现在时时处处事事,用好干部考察考核、领导干...

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