将意识形态工作纳入党风廉政建设责任制检查重要内容,把乡镇和部门履行主体
责任及开展党风廉政建设宣传教育作为重要考核指标,强化意识形态领域引导和监管,
纳入年终考核,对排名较后的乡镇和部门实施挂牌督办、限期整改。在政治巡察工作
中,加强对各级党组织领导班子及其成员执行意识形态工作责任制的监督,督促各级
党委(党组)高度认识意识形态工作的重要性,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理
权和话语权,推动意识形态工作主体责任和监督责任落地生根。如在 XX 县 XX 届县委
第XX 轮巡察工作,将被巡察单位的“在党的建设方面,主体责任和监督责任、意识
形态工作落实不到位问题;是否存在党员干部理想信念滑坡、宗旨意识淡化、党的观
念淡薄问题”纳入政治巡察,反馈县 XX 局“对意识形态工作重视不够,政治敏锐性
和洞察力不强,发现问题、分析问题和解决问题的能力有待提高”,确保巡出实情、
查出问题、开出良方,通过将落实意识形态责任制情况作为重点巡察内容,不断推动
全县全面从严治党向纵深发展。
三是坚持意识形态与“四种形态”深化运用相结合,严格执纪问责。将抓早抓小
作为干部日常管理的重要手段,对意识形态领域出现的苗头性错误思想,及时运用第
一种形态,谈话提醒、函询诫勉,早打招呼早防范。加强意识形态领域监督执纪和追
责问责,坚持有错必纠、有责必问,强化问责,既查失职、渎职,也查“不作为”、
“慢作为”,对导致意识形态工作出现不良后果的,严肃追究相关责任人责任,对意
识形态工作的责任追究实行“一案三查”,除严肃查处当事人,还要对党组织负责人、
直接分管的领导班子成员进行责任倒查。如 XX 单位 1党员领导干部,未做好表率违反
交通法规,且在公共场所发表不当言论,经网络传播后造成不良影响,损害了党员领
导干部形象,受到党内警告处分,分管领导和党支部履行主体责任不力,教育管理干
部不严,分别受到作出书面检查,县纪委对相关领导进行谈话提醒。
三、深化教育引领,把握正确导向
始终坚持把教育摆在首位,强化思路举措,灵活方式方法,深入推进意识形态工
作。一是加强引领,深化廉政教育、警示教育和先进典型示范教育,进一步教育广大
纪检监察干部始终做到政治坚定、作风优良、秉公执纪、清正廉洁。二是正面引导,
建好两大阵地,加强“XX 县纪检监察网”网络宣传阵地和“清廉XX”公众微信号阵
地,开展对党员干部的思想教育工作,以正能量引领思想,传播主流文化,展现纪检
监察干部风采,起到了很好的引领作用。三是严格要求,管好一支队伍,坚持“打铁
还需自身硬”,扎实开展“两学一做”“不忘初心、牢记使命”专题教育学习活动。
要求县纪检监察机关党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲
道德、有品行,讲奉献、有作为。严格开展“新时代讲习所”,不断加强纪检监察干
部的理论素养,全面提高干部思想素质和业务能力。以建设一支素质高、业务精、能
力强、作风正、纪律严的干部队伍为目标,强化纪检监察干部理论和业务知识培训,
不断提升纪检监察干部的业务能力。
四、强化意识形态工作,引领纪检监察工作
一是各乡镇党委和各部门党组尤其是主要负责同志要认真抓好意识形态工作责任。
P 总书记记强调“新形势下加强和规范党内政治生活,重点是各级领导机关和领导
干部,关键是高级干部特别是中央委员会、中央政治局、中央政治局常务委员会的组
成人员”,并明确把意识形态工作作为要进一步做好的重要工作之一加以要求,特别
强调“党的各级组织要旗帜鲜明为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责”,