XX国有企业2022年度领导班子述职报告(全文3602字)
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XX 国有企业 2022 年度领导班子述职报告
(全文 3602 字)
根据公司《关于开展 2022 年度领导班子和领导人员综合考评工作的
通知》要求,下面,我代表公司领导班子就 2022 年工作情况述职如
下,请予以评议。
一、以思想政治为统领,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会
主义思想和党的 XX 大精神
一年来,市公司领导班子将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主
义思想、党的 XX 大精神摆上重要议事日程,精心组织,严肃督导,
确保把学习宣传贯彻的各项任务落到实处,取得实效。一是认真执
行“三个第一时间”学习机制,通过中心组学习、讲专题党课、撰写学
习讨论心得、实地调研考察等方式,领导班子坚持先学一步、深学
一层,坚持把职责摆进去,把思想和工作摆进去,不断提升自身执
政能力和水平。二是持续开展“理论武装提升行动”,全面推广运用
“学习强国”学习平台,订阅发放《习近平关于“不忘初心、牢记使命”
重要论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》
等必学书籍,定期组织党建知识应知应会测试,广大党员干部政治
理论水平稳步提升。三是将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主
义思想和党的十九大及历次全会精神与深入推进“两学一做”学习教育
常态化、制度化结合起来,要求各党支部反复学习会议精神并开展
交流讨论,党员干部意识教育进一步强化。四是组织开展“大学习、
大讨论、大调研”专题研讨交流,把学习宣传贯彻工作与推动解决企
业实际问题结合起来,畅谈学习体会和贯彻落实思路举措,推动习
近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会
精神在公司全面贯彻落实。
二、以工作落实为关键,持续推动公司高质量发展
一年来,市公司领导班子坚持以高质量发展为主线,认真贯彻落实
上级重大决策部署,制定落实省公司“十大任务”及 2022 年重点工作
责任分工方案,突出贯彻新发展理念,优化企业资源配置,实施损
益核算,建立和完善协同发展联动机制,着力推进普服贯标,企业
整体经营发展呈现良好态势。2022 年,全市业务发展提质增速,实
现业务收入X.XX 亿元,完成计划 XX.X%,同比增长 X.XX%,收入规
模列全省第 X位。实现利润 X亿元,收入利润率达到X.X%,利润规
模列全省第 X位。全员劳动生产率 XX.X 万元,同比增幅 X%。发展
动能持续激发,建立协同工作机制,加强营销队伍建设,项目开发
力度加大。全年专职营销实现业绩习近平 万元。核心能力不断增强,
站点建设与运营稳步推进,业务叠加与联动加大,渠道平台效能逐
步释放。全年实现零售订单销售总笔数 XX 万笔。管理效益不断提升,
进一步加大财务管控,加强资金清分与回笼管控,全市不明属性资
金余额降至 X万元、收回违规报销资金X万元。
三、以党建工作为引领,强化责任担当意识
一年来,市公司领导班子坚持党建引领企业发展大局,以主题教育
开展为主线,以巡视巡察整改为契机,以基层党组织达标建设为重
点,进一步提高政治站位,强化责任担当意识,助推公司各项工作
落地落实。有序推进基层党组织建设达标工程,党支部组织生活不
断规范。推行党员积分制管理,党员管理监督更加规范。建立健全
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XX国有企业2022年度领导班子述职报告(全文3602字)根据公司《关于开展2022年度领导班子和领导人员综合考评工作的通知》要求,下面,我代表公司领导班子就2022年工作情况述职如下,请予以评议。一、以思想政治为统领,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神一年来,市公司领导班子将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神摆上重要议事日程,精心组织,严肃督导,确保把学习宣传贯彻的各项任务落到实处,取得实效。一是认真执行“三个第一时间”学习机制,通过中心组学习、讲专题党课、撰写学习讨论心得、实地调研考察等方式,领导班子坚持先学一步、深学一层,坚持把职责摆进去,...